por isso que estou cansado de trabalhar no BRASIL pois o gaeçon de uma pizzaria é mais descriminado que garçon de elite.é que eu nao entendo porque se cobra os 10 % para entrar num restaurante e nao sai um centavo do bolso do patrao.
isso nao é uma exploraçao?
2007-01-06 08:12:27 · 7 respostas · perguntado por MADRID 7 em Ciências Sociais ➔ Economia
Alguma coisa deve estar errada aí onde vce trabalha. Os 10% que se paga deverõ ser divididos entre todos os que trabalham no restaurante, cozinheiro, ajudante, garçon, etc.
2007-01-09 04:18:16 · answer #1 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Garçom tem direitos trabalhistas, dependendo da forma como ele executa o trabalho. Eu vou tentar explicar da forma mais simples possível. No direito existe uma distinção entre empregado (que tem direitos trabalhistas) e trabalhador autônomo (que não tem). Você pode perceber esta diferença de maneira mais clara pensando na diferença entre uma empregada doméstica e uma diarista. A empregada doméstica tem direito a férias, 13° salário, etc., recebe por mês, mas deve comparecer todo o dia, tem horário a cumprir, não pode mandar ninguém no seu lugar, obedece ordens. Já a diarista trabalha apenas uma vez por semana ou uma vez por quinzena, não tem horário fixo (quando termina o serviço vai embora), pode combinar de mandar uma amiga no seu lugar e recebe por dia de trabalho.
No caso do garçom, de ele trabalha apenas um ou dois dias por semana, recebe por dia trabalhado, pode mandar algum amigo em seu lugar, então ele é autônomo e não tem direitos trabalhistas. Se, de outro lado, ele trabalha mais dias na semana, recebe por mês, ele é empregado e tem direitos trabalhistas.
Se o garçom trabalha como empregado e não recebe os direitos trabalhistas deve entrar com uma reclamação trabalhista.
Eu simplifiquei, mas a coisa é mais complicada que isso. Para mais detalhes, para saber se você trabalha como empregado ou como autônomo, consulte um advogado e ele vai te escalarecer melhor.
2007-01-06 16:38:58 · answer #2 · answered by Ricardo 1 · 2⤊ 0⤋
Não é verdade, os garçons tem contratos de trabalho e direitos trabalhistas. O que não são incluídos neste contrato são os ganhos com as gorjetas.
2007-01-08 16:37:10 · answer #3 · answered by eliasgorayebodonto 6 · 0⤊ 0⤋
Isso depende do seu local de trabalho.
2007-01-06 18:20:11 · answer #4 · answered by Pérola Furiosa 6 · 0⤊ 0⤋
Para que você não perca o emprego vá, a partir de hoje, acumulando provas. Quando for dispensado procure a Justiça do Trabalho. Todos os seus direitos serão pagos, retroativamente, e sua carteira será assinada para que você tenha tempo de trabalho para a aposentadoria.
Procure um advogado trabalhista e ele lhe instruirá. Eles costumam receber honorários descontados do valor que seu ex-patrão pagará na justiça.
O que é do homem o bicho não come.
2007-01-06 16:36:07 · answer #5 · answered by Terapeuta 6 · 0⤊ 0⤋
Depende do garçon e de onde ele trabalha.
2007-01-06 16:35:56 · answer #6 · answered by N�a A 3 · 0⤊ 0⤋
Olha eu já fui garçonete de hotel e tinha direitos como qualquer trabalhador e recebia meus 10% direitinho...E o pessoal q trabalha em hotel quer distância de pizzaria e churrascaria
2007-01-06 16:26:56 · answer #7 · answered by dark jazz 5 · 0⤊ 0⤋