Ciao a tutti, io sono impiegata di una grossa azienda che fornisce servizi di pulizia a trenitalia e tanti altri clienti in tutta italia. Parlando con un nostro collega ragioniere mi ha spiegato che secondo il contratto collettivo nazionale se mi prendo di ferie dal lunedi al venerdi (noi lavoriamo SOLO dal lunedi al venerdi) viene scalato come giorno di ferie anche il sabato. Mi sembra una cosa stupida e ingiusta...ma è vera? esiste una "legge" x questo? Grazie....!
2006-12-23 19:48:58 · 6 risposte · inviata da Fantasy84 1 in Affari e finanza ➔ Aziende e imprese
nn ricordo cosa prevede il tuo contratto ma è vero che se prevede 26 giorni di ferie compresi i sabati, quando stai a casa tutta la settimana ti verranno scalati 6 giorni di ferie godute e nn 5, anche se il sabato nn sarebbe cmq lavorativo: nn è ingiusto, è solo corretto altrimenti avresti + di 5 settimane di ferie all'anno e, confronta pure con altri contratti, sarebbero esagerate ;)
2006-12-23 19:53:44 · answer #1 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
ASSOLUTAMENTE VERO
2006-12-25 10:29:15 · answer #2 · answered by Roberto D 2 · 0⤊ 0⤋
è vero anche se un po discutibile comunque per avere la certezza guarda com'è formulato il tuo contratto
2006-12-24 06:17:45 · answer #3 · answered by Max S 4 · 0⤊ 0⤋
Trovi la risposta all'art.43 del Contratto di Lavoro, che ti allego.
L'art. 43 cita: "Il lavoratore che ha un’anzianità di 12 mesi presso l’impresa, ha diritto ogni anno a un periodo di ferie pagate:
- pari a 22 giorni lavorativi nell’ipotesi di prestazione settimanale distribuita su 5 giornate (settimana corta);
- pari a 26 giorni nell'ipotesi di prestazione settimanale distribuita su 6 giornate.".......
Mi pare che il tuo collega ragioniere si sbagli nell'esprimere il concetto, ma nella sostanza ha proprio ragione.....!!!!!
http://www.filcams.cgil.it/Info.nsf/0/3665810FBF19E68FC1256ADA002FCB14/?OpenDocument
2006-12-24 04:38:04 · answer #4 · answered by Maya 7 · 0⤊ 0⤋
Quante ore di lavoro fai settimanalmente? Quella giornata in più dovrebbe essere il recupero della settimana.
2006-12-24 04:25:36 · answer #5 · answered by parole0 5 · 0⤊ 0⤋
Mi sa proprio di sì.
Mi sa che per tutte le varie categorie di lavoro è lo stesso, credo sia sempre stato così.... forse sbaglio, spero di non dire cavolate.
Comunque la legge prevede orari massimi settimanali, giornalieri, straordinari massimi consentiti in un anno, l'obbligatorietà di un giorno a settimana; e le ferie minime, che non devono essere lavorate, ma van godute.
E visto che non ho idea del tuo contratto perchè non l'ho mai visto ti dico pure che tu hai diritto ad una copia sia del tuo sia di quello nazionale di categoria, anche questo per legge.
Ma mi sa che il sabato è considerato lavorativo comunque... è come se rimanessi a disposizione. Comunque puoi verificare, è un tuo diritto.
2006-12-24 04:07:40 · answer #6 · answered by Daniele 6 · 0⤊ 0⤋