2006-12-20 20:24:40 · 8 respostas · perguntado por anastinho29 1 em Família e Relacionamentos ➔ Família
Excelente conselho. A realidade é que muitas veses precisamos mais do emprego do que o emprego precisa da gente. Exceto se seu salário for bem alto (as verbas rescisórias podem ser tão prejudiciais que a Empresa prefira a multa e mantê-lo que demití-lo) ou se você for um funcionário de alta qualificação técnica ou teve acesso a segredos competittivos da empresa.
Como 99% dos brasileiros não se enquadram nessas categorias, faça como o companheiro da primeira resposta falou... e se for muito recorrente, comece discretamente a enviar currículum a outras empresas e até aceite salários mais baixos mas pagos em dia.
2006-12-20 20:37:11 · answer #1 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
É muita sacanagem alguém deixar atrasar o pagamento numa época dessas.. Devia dar até processo....
Patrão que faz isso só tem desculpa se estiver indo a falência, caso contrário deve ser um estelionatário.
Isso não se faz.
2006-12-21 04:36:44 · answer #2 · answered by morena 5 · 1⤊ 0⤋
Que tal falar com seu patrão?
2006-12-24 17:09:53 · answer #3 · answered by BEBECA 4 · 0⤊ 0⤋
Tenha um pouco de paciência
2006-12-23 21:45:13 · answer #4 · answered by Janáira 08. 7 · 0⤊ 0⤋
Depende de quanto tempo faz que esta trabalhando, se estas registrado, etc... Se estiver a mais de 30 dias, registrado, tudo bonitinho, procure a Delegacia do trabalho, o PROCOM, Sindicato da classe, etc... , faca a reclamacao que vao te pagar.
2006-12-21 05:10:18 · answer #5 · answered by "CHUPETA" 5 · 0⤊ 0⤋
NÃO ADIANTA RECLAMAR AQUI,VC TEM QUE RECLAMAR COM SEU PATRÃO
2006-12-21 04:53:49 · answer #6 · answered by Ozzy Gillan 4 · 0⤊ 0⤋
Anastinho, bom dia, que receba o seu merecido ordenado e possa passar este Natal em paz e tenha expectativa positiva para 2007.
É realmente, muito desagradável.
Seria interessante saber o que faz, se é setor público ou privado, normalmente, o privado é melhor pagador, No entanto, sendo concursado é um emprego mais seguro, é muito difícil passar.
Fico torcendo para você, não é justo, e no Natal precisamos refazermos as forças para 2007
2006-12-21 04:50:52 · answer #7 · answered by Luz e sombra 7 · 0⤊ 0⤋
Você tem o direito de reclamar ao Ministério do Trabalho, mas sob o risco de ser demitido. Procure conversar sem se alterar com sua gerência. Ninguem merece.
2006-12-21 04:28:03 · answer #8 · answered by Luiz Sabra 7 · 0⤊ 0⤋