Mi proponete qualcosa?Lui voleva vestirsi con un abito nero e camicia bianca. A me sembra esagerato anche se la società è importante...
aiutatemi così non mi romperà più :-)
2006-12-19
20:53:43
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16 risposte
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inviata da
Lu R
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in
Affari e finanza
➔ Lavoro e carriera
nero perchè è l'unico abito che ha...
però giacca nera con jeans un po' strappati è un po' azzardato?poveraccio...avrà di che pensare
2006-12-19
21:22:59 ·
update #1
potrebbe fare giacca nera(che ha già...mi pare sia sintetica di quel tessuto liscio e che veste molto bene),jeans di quel colore non chiaro ma neanche blu denim.e la camicia?facciamo nera?
2006-12-19
21:30:21 ·
update #2
Ho riferito i vostri consigli...
alla fine ha messo una giacca nera elegante,camicia nera a righe bianche e grigie,cravatta bordeaux,jeans e scarpe nere belle.che ne pensate? un misto tra sportivo e elegante.
Non so... :-I
2006-12-20
21:07:17 ·
update #3
Sicuramente in giacca e cravatta, abito grigio o spezzato con giacca blu. La cravatta non deve essere chiassosa. Se è un creativo senza cravatta. Auguri!!
2006-12-27 01:01:00
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answer #1
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answered by Anonymous
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Se la Società è importante allora ti consiglio l' abito, di togliersi piercing ed orekkini se ne possiede qualcuno e di nascondere tatuaggi.
2006-12-20 05:11:28
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answer #2
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answered by Anonymous
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Direi che per un colloquio di lavoro è meglio i jeans lasciarli a casa.
Se ha solo l'abito nero si metta quelllo. Magari per fare un po' meno "funerale" ci mette una camicia a quadreti o a righe e una cravatta vivace.
Ma i jeans proprio no.
2006-12-20 06:20:08
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answer #3
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answered by alvaro4ever 7
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Secondo me, se si è convinti delle proprie qualità l'abbigliamento non conta. E' come si parla e cosa si dice che colpisce, non l'abbigliamento.
C'è un mio conoscente (ingegnere gestionale) che era vestito in modo normale e alla domanda del capo del personale:"Quali sarebbero le sue ambizioni nella nostra azienda?" gli ha risposto:" Prendere il suo posto".
2006-12-20 05:11:01
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answer #4
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answered by bolgiagreca 4
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Una delle preoccupazioni, soprattutto dei giovani che per la prima volta si rivolgono al mondo lavoro, è come vestirsi per fare una "buona impressione".
Ma è davvero un aspetto così importante?
No, mi pare si tratti fondamentalmente un falso problema. Come uno si presenta esteriormente concorre solo minimamente, e in parecchie situazioni per nulla, alla formulazione del giudizio complessivo sulla sua persona. Questo perché, da un lato sappiamo già piuttosto spontaneamente vestirci come la situazione e il contesto richiede, dall'altro perché chi ci incontra (in questo caso un professionista interessato alle nostre conoscenze e competenze) difficilmente ci giudica per quello che indossiamo.
Certo i nostri abiti, il nostro viso e come ci muoviamo dicono molto su di noi, ma proprio per questo di fronte a un selezionatore è impossibile barare più di tanto. Ma soprattutto: visto che comunque non sappiamo quali sono le cartatteristiche del candidato ideale, come potremmo comunque tentare di adattarci a questo?
Poco male: non tutti i mestieri si rivolgono a persone creative, altri cercano persone quiete e controllate.
Se non si è formali difficilmente un abito gessato basterà per convincere il nostro interlocutore (e in questo caso si tratta di qualcuno che per mestiere sa proprio cogliere le persone) che siamo adatti a una azienda o a una posizione che richiede un comportamento conforme.
Se si portano 3 orecchini e se si hanno i capelli blù ( però anche l'ortografia corretta concorre all'impressione generale!), anche se ci si travestirà da manager, qualcosa nel nostro approccio in generale, non convincerà.
Certo il vestito dice molto di noi, ma proprio per questo difficilmente capovolge e neppure modifica sostanzialmente il giudizio di selezione.
Certamente un po' di brio non guasta, se ci si presenta per una attività creativa mentre il troppo griffato e troppo ingioiellato, stona sempre.
Ma, al di là di queste considerazioni è evidente che a un colloquio ci si presenta in modo diverso rispetto a quando si va a fare una gita, ma è davvero inutile cercare di manifestarsi diversi da come si è. Quindi: nei limiti del vostro stile, considerare la realtà a cui vi state proponendo e vestitevi nel modo che ritenete più appropriato.
Per essere più chiari: una donna può indossare una gonna oppure dei pantaloni, una giacca piuttosto che un golf. Un uomo, giacca e cravatta o semplicemente pullover.
Gli ambiti che richiedono più formalità sono generalmente le società di consulenza, le banche e le assicurazioni e i livelli manageriali in generale. L'aspetto esteriore è comunque sempre considerato importante per le figure a contatto con il pubblico.
Certamente un abbigliamento "neutro" non fa correre rischi, ma caratterizza meno e questo potrebbe far piacere meno di quanto si potrebbe.
I selezionatori, guardano certamente i vestiti e i colori che indossate come vi muovete, ma non li ritengono aspetti determinanti per inquadrare il vostro profilo professionale.
Non conosco casi di candidati scartati solo perché vestiti in modo non coerente rispetto allo stile dell'azienda.
In sintesi: non vale la pena di occuparsi troppo di come vestirsi.
Se può alleviare la tensione, quindi, perché non indossare qualcosa che ci fa sentire bene o che crediamo ci porti fortuna?
2006-12-20 04:56:24
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answer #5
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answered by ? 4
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allora, ti do un consiglio io che me ne intendo. niente cazzate alla moda, niente jeans. digli di prendersi un gessato (non è esagerato ed è molto professionale) a righe piccole: che lo compri, tanto non è l'unica volta che lo utilizzerà, mi auguro. scarpe sempre eleganti, cmq. camicia bianca non bottondown, senza gemelli ovvio, cravatta sul rosso/bordeaux. se vuole qualcosa di sportivo pantaloni beige, camicia bianca, max azzurra (mai paesanate tipo nera o altri colori burinbi), giacca sportiva marrone o blu, indicato un gilet a V.
se posso consigliare meglio il gessato
2006-12-20 10:28:53
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answer #6
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answered by Anonymous
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Camicia bianca nooooo! Però è importante che si vesta elegante, la prima impressione è moooolto importante. Se poi sei un picio se ne accorgeranno comunque, però è segno di poco rispetto andare sgangherati a un colloquio di lavoro. Purtroppo l'aspetto conta ma è giusto che sia così. Primo perchè se il lavoro presuppone che si debba entrare in contatto con altra gente, andare al colloquio già eleganti è un primo segno del fatto che si sa come porsi con altra gente in situazioni formali. Secondo perchè come detto prima dimostra di avere un certo rispetto per il suo datore di lavoro, considerando il colloquio una grossa opportunità, vestendosi quindi come si deve.
Consigli:
Abito ( meglio non nero, gessato o meglio ancora un bel grigio andrà benone ), camicia azzurra ( quello è il colore quando si fa business ) cravatta ( NON ROSSA ti prego e non a tinta unita, prendi un colore non troppo appariscente che si intoni con la camici. Mi raccomando se la camicia è a righe, niente cravatta a quadretti. ) Scarpe nere, cintura nera, via piercing e tatuaggi, via creste e altra acconciature particolari, gel solo se essenziale e vai alla grande ( secondo me )
P.S.: mi raccomando la cravatta http://www.nodi-di-cravatta.com/
2006-12-20 09:19:01
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answer #7
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answered by André C 2
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l'abito nero e' troppo funesto meglio blu o grigio il nero lo fa' sembrare una persona depressa
2006-12-20 08:32:35
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answer #8
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answered by Anonymous
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se vuole essere meno formale, può fare uno spezzato.
oppure jeans, camicia e giacca..... oppure anzichè camicia bianca (che fa tanto sposo o cameriere...) farne una colorata...
2006-12-20 05:11:28
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answer #9
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answered by Anonymous
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Confermo l'abito magari non nero, ma un grigio o blu, camicia e cravatta.
2006-12-20 05:02:31
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answer #10
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answered by federica_s85 3
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