2006-12-19 07:42:42 · 8 respuestas · pregunta de Anonymous en Negocios y finanzas ➔ Empleo
De acuerdo con el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo Vigente, te corresponden por lo menos 15 días de salario; que deberán pagarte antes del 20 de Diciembre.
La excepción la establece el mismo artículo, para aquellos trabajadores que no hayan trabajando durante todo el año, en cuyo caso podrán recibir la parte proporcional.
2006-12-19 08:02:45 · answer #1 · answered by Jose M 4 · 0⤊ 0⤋
POR LEY SON 15 DIAS. PERO ESO DEPENDERA DE CUANTO MARCA TU CONTRATO DE TRABAJO, YA QUE HAY EMPRESAS QUE ACOSTUMBRAN DAR MAS DIAS 30, 45, 60 INCLUSO HASTA 90 DIAS.
TODO DEPENDE EN QUE RAMO TRABAJES Y QUE DIGA TU CONTRATO.
2006-12-19 07:55:39 · answer #2 · answered by Alejandro 5 · 0⤊ 0⤋
si tienes mas de 1 año en la empresa te corresponden 15 dias de salario, por ejemplo si ganas 2,000. pesos a la semana lo divides entre 7(ke son los dias de la semana) y el resultado lo multiplicas por 15(por ke son 15 dias de salario) y ese total es lo ke te toca
2006-12-19 07:53:10 · answer #3 · answered by niñaBoo 6 · 0⤊ 0⤋
segun la ley deben de ser 15, pero hay empresas que dan mas, es lo que tendrias que averiguar primero y tambien si trabajaste todo el año en la misma empresa.
2006-12-19 07:50:08 · answer #4 · answered by Jorge RVS 4 · 0⤊ 0⤋
La mitad del salario.
2006-12-19 07:49:46 · answer #5 · answered by Sonia 7 · 0⤊ 0⤋
por ley en mexico, son 15 dias de pago, el proporcional si es que tienes menos de un año laborando en esa empresa. Muchas dan 1 mes pero es por su gusto de dar un "regalo" a sus empleados, segun la ley fedral de trabajo, 15 es legal. ojala y estes en México y mi respuesta te sea util
2006-12-19 07:46:52 · answer #6 · answered by andrea 6 · 0⤊ 0⤋
depende que empresa trabaje cuantos años lleves
2006-12-19 07:45:38 · answer #7 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
CAPITULO V
Salario
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Artículo 87.- Los trabajadores tendrán derecho a un aguinaldo anual que deberá pagarse antes del día veinte de diciembre, equivalente a quince días de salario, por lo menos.
Los que no hayan cumplido el año de servicios, independientemente de que se encuentren laborando o no en la fecha de liquidación del aguinaldo, tendrán derecho a que se les pague la parte proporcional del mismo, conforme al tiempo que hubieren trabajado, cualquiera que fuere éste.
2006-12-19 07:45:22 · answer #8 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋