surtout face à un supérieur ou des collegues qui zoom les erreurs et ne reconnaissent pas tes compétences?
face à un supérieur trop exigeant mais jamais reconnaissant?
2006-12-14 05:12:33 · 8 réponses · demandé par jedemande 1 dans Entreprises et finance ➔ Carrière et emploi
Il est peut être temps de faire un effort supplémentaire, d'être plus flexible et plus a l'écoute de tes collègues et ton manager.
Si il n'est pas content c'est qu'il y a une bonne raison, car tout les managers ne sont pas des salops...
Il est la pour s'assurer que tout se passe au mieux et que son équipe produise a son maximum... donc te mettre la pression et te rendre plus rentable! C'est son job...
Donc a toi de donner le meilleur de toi même et leur prouver que si t'es la, c'est que tu le mérites, que tu peux avancer et te surpasser!
En gros, montre que tu es motivé, fais du chiffre et personne ne t'enquiquinera.
Puis si ton manager n'est pas reconnaissant, tu sais quelle est la valeur de ton travail et ce que tu apportes et fait gagner a l'entreprise... ça devrait suffire, pas besoin d'un manager qui te donne un tap sur l'épaule et te dit "well done" a chaque fois que tu fais quelque chose de bien!
Bon courage.
2006-12-14 05:31:09 · answer #1 · answered by Lison 3 · 1⤊ 1⤋
bosser 2 fois plus que les autres,non pas travailler pour vivre mais vivre pour travailler.
2006-12-14 07:10:42 · answer #2 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
Rien faire c' est le travail et quel genre de travail
le bon travail!
il faut seulement se mettre au dessus de tous leurs petites manies et s' affirmer ; prouver que tu es la pour le travail
et c'est important d'inspirer la confiance tout le monde de tel sorte que tu soit incournable
meilleur ou que sa soit sera alors ta devise
2006-12-14 05:20:15 · answer #3 · answered by BENITOO 2 · 1⤊ 0⤋
en ne le quitant pas à l. a. première dispute, en le soutenant dans les moments difficiles et surtout en acceptant ces qualités et surtout ces défaut! l'amour ça ce prouve tous les jours et surtout dans les moments dures.
2016-12-30 09:57:49 · answer #4 · answered by sessums 3 · 0⤊ 0⤋
Tu dois avoir confiance en toi et en tes capacités et surtout, fais bien tout ce que tu fais. Personne n'est parfaite sur cette terre mais tu peux quand même donner le meilleure de toi même. Tu dois aussi aider les autres quand tu as un free time car on peut aussi voir tes compétences et t'evaluer à travers un service rendu sans que tu ne le saches.
2006-12-18 04:59:32 · answer #5 · answered by tatie 1 · 0⤊ 0⤋
tout simplement, sois irréprochable.
il faut que tu accomplisses tes missions du mieux possible. Plus elles te semblent fastidieuses et sans intérêt, plus il est facile de les éxécuter parfaitement. Quel que soit le travail qui t'es confié, rien n'est indigne de toi.
Des occasions viendront naturellement de prendre des initiatives et de montrer que tu peux faire plus que ce qu'on te donne à faire mais si tu délaisses ton travail quotidien, tu peux vraiment ruiner ton image.
2006-12-14 20:44:05 · answer #6 · answered by bob b 4 · 0⤊ 0⤋
va voir ailleurs , monnaie t'es compétence.!!!!
personnes est parfait c'est une utopie
ou donne leurs a faire mes les au pied du mure c'est au pied du mur qu'ont reconnais le maçon!!!!!.
2006-12-14 10:01:21 · answer #7 · answered by STANIS 7 · 0⤊ 0⤋
le mieux est de faire un bilan de compétences qui vous révelera, tout comme moi des compétencesque je ne connaissais pas, des compétences que je n'ai jamais mises en valeur. et que l'on m'a donc appris à mettre en valeur.
il faut le demander à l'ANPE et je vous avoue que je n'ai pas attendu longtemps pour le démarrage; cà se passe en une dizaine de matinée et après midi parfois.
De plus, s'il avère que vous manquez de compétences dans le domaine professionnel que vous avez choisi, vous êtes prioritaire pour faire cette formation grâce au bilan de compétences qui vous dirige.
Personnellement, j'ai des lacunes avec Word et Excel ; aussi je dois suivre une formation.
Sachez tout de même que vous devrez faire une formation si tout comme moi vous manquez de besoin.
Enfin, me concernant, je suis contente de l'avoir fait.
Et comme je suis mal à l'aise lors d'entretien professionnel, j'ai demandé à être positionnée sur des entrainements (techniques recherche emploi), toujours à l'ANPE car c'est pas évident de se rendre en entretien
2006-12-14 08:22:39 · answer #8 · answered by Anonymous · 0⤊ 1⤋