pourriez vous m indiquer les conditions pour obtenir l agrement d assistante maternelle dans l oise et les tarifs;merci
2006-12-13 20:15:22 · 3 réponses · demandé par SAXOI 1 dans Grossesse et enfants ➔ Petite enfance
Ceci est valable quel que soit le département.
L'agrément est obligatoire.
Il vise à s'assurer que la candidate présente toutes les garanties nécessaires pour contribuer au développement physique, intellectuel et affectif de l'enfant. Il tient également compte de l'état de santé, du logement et de l'environnement de la candidate.
Obtenir le formulaire de demande d'agrément
Pour obtenir le formulaire de demande d'agrément (Cerfa n° 65-0049), il faut :
soit s'adresser (directement ou par écrit) au service de Protection Maternelle et Infantile (PMI) de son département ;
soit contacter l'assistante sociale de son quartier ou le responsable de la petite enfance de la commune
Passer un examen médical
Cet examen vise à s'assurer que la candidate n'est atteinte d'aucune affection, physique ou mentale, incompatible avec l'exercice de sa profession. Un contrôle des vaccinations obligatoire est réalisé.
Déposer la demande
La demande peut être :
soit envoyée en lettre recommandée avec accusé de réception au président du conseil général du département de résidence ;
soit déposée directement au service de PMI du département, contre délivrance d'un récépissé.
La demande doit être accompagnée du certificat médical.
Le talon d'envoi de la lettre recommandée et son accusé de réception
(le récépissé remis par le service de PMI le cas échéant)
doit être conservé soigneusement : Il établit la preuve de la demande.
Les vérifications par le service de PMI
Le service de PMI du département vérifie que les conditions d'accueil (logement, environnement familial, etc.) garantissent la santé, la sécurité et l'épanouissement des enfants.
Le service de PMI du département donne son avis sur la candidature.
La décision du Président du conseil général
Dans un délai de 3 mois qui suit la demande complète attestée par le récépissé remis par le service de PMI ou par l'accusé de réception de la poste, le candidat doit recevoir une réponse écrite notifiant la décision du Président du conseil général :
En cas de décision favorable, la candidate reçoit une attestation d'agrément qui précise :
le type d'accueil autorisé : permanent ou non ;
les temps d'accueil autorisés : à la journée, à temps partiel, après l'école ou pour un jour seulement ;
le nombre et l'âge des enfants qu'elle peut accueillir en fonction des conditions d'accueil.
En cas de décision défavorable, les raisons doivent être clairement indiquées. La décision doit comporter également les possibilités et les délais de recours.
La candidate dispose de 2 mois après la réception de la décision défavorable pour demander par écrit au Président du conseil général de modifier ou d'annuler sa décision, dans le cadre d'un recours gracieux.
En cas de refus ou de modification de son agrément, la candidate peut demander à avoir un entretien avec un membre du service de PMI.
Elle peut prendre connaissance de son dossier et y apporter ses observations, conformément à la loi du 17 juillet 1978 sur l'accès des usagers aux dossiers administratifs.
Si l'administration ne répond pas à la demande de la candidate (rejet implicite de la candidature), la candidate dispose d'un délai de 4 mois à compter de cette demande pour présenter un recours contentieux auprès du tribunal administratif de son département.
En cas d'absence de réponse du conseil général dans un délai de 3 mois, attesté par l'accusé de réception de la demande ou le récépissé du service de PMI, l'agrément est réputé acquis.
La candidate peut demander par écrit au Président du conseil général une attestation d'agrément.
La validité de l'agrément
L'agrément est acquis pour une durée de 5 ans, sur tout le territoire français
ATTENTION pour tous agréments obtenus aprés le 1er janvier 2007, l'assistant maternelle devra faire une formation de 60 heures avant de pouvoir accueillir des enfants. Ensuite durant sont agrément elle fera 60 autres heures.
Pour le salaire, tu ne peux pas prendre en dessous de 2,5 fois le taux horaire du smic et plus de 5 fois ce taux horaire
En plus tu prendras les frais entretiens qui ne peuvent pas être inférieur à 2, 65 euros pour une journée de 8 heures et pour 9 heures c'est 2, 69 euros et si plus 0,30 € par heures supp.
Tu predras également des frais de nourriture(c'est négociable avec les parents en fonction de ce que tu fournis)
2006-12-13 21:16:56 · answer #1 · answered by hermione (l'authentique) 6 · 1⤊ 0⤋
Elle à le BAC et c'est une danger, elle peut parfaitement prétendre à garder des bb, il y des ass mat qui sont stérile et ne peuvent donc pas mettre leur enfants "en vitrine".
2016-12-18 13:13:58 · answer #2 · answered by ? 4 · 0⤊ 0⤋
1000 €
2006-12-13 20:26:44 · answer #3 · answered by R6 6 · 0⤊ 1⤋