Je recherche un nouveau post d'assistante commerciale et je voulais vous demander si vous pensez que le physique compte aux yeux de l'employeur. Je ne suis pas l'aide non plus juste quelq petites rondeurs.
merci bcp
2006-11-29 01:12:31 · 17 réponses · demandé par Lili 5 dans Entreprises et finance ➔ Carrière et emploi
Je crois que le physique compte hélas aux yeux de l'employeur mais je ne pense pas que quelques petites rondeurs soient un obstacle à une embauche si la personne est compétente. Ça devrait se passer comme cela !
2006-11-29 01:25:00 · answer #1 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Bien sûr que le physique compte, il ne faut pas se voiler la face! Mais ce qui compte le plus, c'est ta confiance en toi, ton charisme, donc ne soit pas complexée. Tu peux être belle même si tu as quelques kilos en trop. Fais très attention à bien soigner ta présentation: coiffure nette, maquillage subtil. choisis des vêtements qui mettent en valeur ta silhouette et qui te donnent de la personnalité. Noir de préférence, mais choisis les couleurs qui te vont le mieux. Je déconseille les mini-jupes!!! Essaie des vêtements cintrés classiques qui ne te boudinent pas, un caban, des chaussures féminines (escarpins ou bottes), et pourquoi pas oser quelques accessoires branchés et colorés (sac à main, foulard). Enfin, pense à ta présence: sourire, spontanéité, langage corporel: c'est ce qui te donne du charme. Bon courage!
2006-11-29 10:00:45 · answer #2 · answered by ? 6 · 2⤊ 0⤋
il est difficile de répondre à ta question car je ne suis pas dans le tête cet employeur, mais en toute logique le physique n'est pas un facteur d'embauche, mais il y a des cons partout, en tout cas bonne chance je croise les doigts pour toi
2006-11-29 09:16:27 · answer #3 · answered by Babybouille 2 · 2⤊ 0⤋
Je te conseille de te mettre en valeur - pas de jean ou basket - un joli petit tailleur et des chaussures fines feront l'affaire, pas trop de maquillage - juste ce qu'il faut - essaye d'être détendue et souris et ça passera.
Bonne chance !!
2006-11-29 09:23:07 · answer #4 · answered by Shaky 5 · 1⤊ 0⤋
Bien evidement que ca compte. Apres quelques rondeurs ca plait aussi ...
2006-11-29 09:20:59 · answer #5 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
Oui il compte beaucoup surtout quand on est assistante,mais il faut de la qualité de travail et donc bien équilibré les deux.
2006-11-29 09:15:17 · answer #6 · answered by Camille 4 · 1⤊ 0⤋
ca fait partie des premières impressions. On dit qu'en entretien d'embauche, seulement 20% des infos passent par le langage. Tout le reste est véhiculé par son physique, sa façon de parler, sa gestuelle, etc. (il y parfois des ateliers ANPE sur le sujet!).
Comme pour le physie on ne peut pas faire grand chose, il faut surtout soigner la présentation, se mettre en valeur.
Il faut être présentable mais surtout correspondre à l'idée que l'employeur se fait d'une assistante (inconsciemment, il se fait une représentation de ce à quoi une assistante/vendeuse/ingénieur doit ressembler: à toi de coller à cela avec maquillage, vêtements, etc.).
Il faut aussi faire attention à correspondre aux codes vestimentaires de l'entreprise.
Cela dit: un pantalon/jupe noir, un haut col V de couleur vive et une veste noire restent une valeur sûre.
Bon courage!
2006-12-01 06:47:28 · answer #7 · answered by nanie 2 · 0⤊ 0⤋
La beauté est la première chose que l'on voit et cela fait partie de la première impression (qui compte). Par contre ne te fait pas de souci en ce qui concerne les petites rondeurs car elles sont souvent charmantes... Bonne chance!!!
2006-11-29 23:49:30 · answer #8 · answered by bundy 1 · 0⤊ 0⤋
ça dépend. Normalement il ne peut y avoir de ségrégation à l'embauche... mais de toute façon, l'employeur ne dira jamais la raison réelle de son refus (surtout si cette raison est illégale).
Maintenant, tout dépend du poste. S'il s'agit d'un emploi (accueil/public...) et que l'entreprise mise sur l'esthétique du personnel, il y a peu de chance qu'une personne "trop enrobée" soit sélectionnée. Si par contre le poste à pourvoir se situe dans les bureaux et n'a pas pour objectif d'accueillir du public, alors, l'employeur privilégiera les compétences à l'esthétique....
2006-11-29 10:43:22 · answer #9 · answered by bermywas 1 · 0⤊ 0⤋
Evidemment que ca compte ... à competence egale un employeur aura toujours tendance à embaucher la personne qui "presente le mieux" ... donc bien souvent le ou la plus mignon(ne), le ou la plus jeune, etc
Et d'autant plus si le poste implique un contact avec la clientele ...
2006-11-29 09:43:34 · answer #10 · answered by Arturo B 2 · 0⤊ 0⤋
je pense que ça joue...malheureusement :
les mecs qui recrutent préfèrent "les biens roulées" et les nanas , en général préfèrent les "moins bien qu'elles".. en tout cas, je parle de ma boite.. c'est sûr que ça se passe comme ça.. mais ça dépend de l'activité de la boite.
(automobile, mode, yahourts... c'est pas pareil)
2006-11-29 09:42:59 · answer #11 · answered by katie 3 · 0⤊ 0⤋