ferias coletivas?

Question

a empresa de uma hora para outra pode implantar férias coletivas em 02 periodos? 10 dias em jan/07, 10 dias em dez/07 e os 10 dias restantes ela compraria. E a programação familiar do funcionário onde fica?

Answer 1

São os absurdos que os nossos Depúuados e Senadores fazem contra nós. Mas não podemos reclamar. Afinal, quem os elegeram se não nós ?

Answer 2

Infelizmente vivemos num país onde só olham o lado do empresário e os empregados sempre saem no prejuízo.

Answer 3

As férias coletivas ficam a critério do empregador, assim como as férias normais. Então, se a empresa decidir fazer as férias assim ela pode. Pode haver acordo com o sindicato da sua categoria.

Porém, as férias, de qualquer espécie, só podem ser divididas em 2 partes, sendo que nenhuma pode ser menos de 10 dias consecutivos.

O empregado pode vender 1/3 de suas férias, porém os dias que sobraram não podem ser divididos em 2 períodos.

Dessa maneira, se seu patrão quer comprar 10 dias (que equivalem a 1/3 das férias) ele pode. Mas os outros 20 dias ele não pode dividir em 2 períodos de gozo.

Mas essa decisão, se for levada a juízo, pode ser autorizada. Pq o critério é muito subjetivo. Lembrando sempre que o juiz vai analisar a melhor hipótese para o empregado. Por isso ele pode concordar ou não.

Para que elas sejam concedidas o empregador deverá observar os seguintes requisitos:
- comunicar ao órgão local do Ministério do Trabalho, com antecedência mínima de 15 (quinze) dias, as datas de início e fim das férias;
- indicar os departamentos ou setores abrangidos;
- enviar, no prazo de 15 (quinze) dias, cópia da comunicação aos sindicatos da categoria profissional; e
- comunicar aos empregados com antecedência mínima de 15 (quinze) dias, mediante a afixação de aviso nos locais de trabalho, a adoção do regime, com as datas de início e término das férias e quais os setores e departamentos abrangidos.

Answer 4

não fica , perde-se o controle