Y su contrato termina al poco de ser elegido para eso, ¿es posible que se le prolongue el contrato?
2006-11-23
02:08:42
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8 respuestas
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pregunta de
Anonymous
en
Negocios y finanzas
➔ Empleo
Quiero decir, si el hecho de ser representante sindical impide de alguna manera que el contrato acabe.
2006-11-23
02:10:57 ·
update #1
Tamaral: tienes razón, ha salido la persona más vaga de la casa. Lo que no queremos algunos es verle más el pelo por aquí.
2006-11-23
02:43:53 ·
update #2
No por ser delegado sindical, si se acaba el contrato será sustituido por el siguiente suplente.
2006-11-23 02:11:05
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answer #1
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answered by z30srv 5
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Los trabajadores, tus compañeros, no debieron elegir a una persona que no es fija de empresa, ya que el contrato manda.
Mas a favor de la empresa para no renovarte contrato si eres enlace sindical.
Yo que fui enlace sindical te rogaria que mirases bien el funcionamiento de los sindicatos, ya que se han convertido todos ellos en funcionarios apoltronados en su puesto y al servicio de quien les paga que no son otros que estado y empresarios.
Saludos
2006-11-23 10:28:08
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answer #2
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answered by Tamaral 6
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No es posible. Solo tiene fuero sindical el trabajador con contrato indefinido. No a plazo fijo. Se puede prolongar tu contrato, solo si el empleador está de acuerdo, no por ser elegido representante sindical, sino por tu desempeño en la organización.
2006-11-23 10:21:51
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answer #3
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answered by carlos gb 5
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no le ser delegado sindical no tiene nada q ver son la duración del contrato otra cosa es en el caso en q el contrato este en vigor u¡y echen a gente o cosas así q tengan q echar a unos cuantos por ser delegado sindical no entraría en la lista pero si el contrato expira no hay nada q hacer
2006-11-23 10:13:28
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answer #4
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answered by estefi 2
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la empresa no tiene nada q ver con la elección sindical, donde lo han electo delegado, x eso a veces se quedan los trabajadores sin representante, y hay empresas q tienen el punto de mira a los delegados sindicales, acabado el contrato, muchos no renuevan, no olvides q ellos defienden a los trabajadores y los empresarios no están de acuerdo en que los obreros se sindicalicen y estén organizados, cuando menos mejor para ellos
un besito
2006-11-23 10:12:25
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answer #5
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answered by Anonymous
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LO QUE YO TENGO ENTENDIDO ES QUE NO AL TERMINAR CE UN CONTRATO YA NO PUEDES AMPLIAR EL TIEMPO TODOS LOS CONTRATOS TIENEN UNA DURACIÓN A MENOS QUE TE DEN A FIRMAR OTRO CONTRATO Y ASÍ YA ESTARÁS EN TU MISMO PUESTO SI NO PUES ESE PUESTO YA NO TIENE VALIDES
2006-11-28 11:01:54
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answer #6
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answered by nitzhia g 3
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Si, es posible pero la realidad es que no tiene nada que ver una cosa con la otra, la pregunta interesante aquí es porque se acaba tu contrato, que a caso era solo una tarea especial, porque el principio de estabilidad en la fuente del empleo asume que mientras la causa originaria de la relación de trabajo subsista tu tendrías trabajo.
2006-11-27 16:07:05
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answer #7
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answered by WhatSerName's Dad 2
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vaya tela.
2006-11-23 10:19:23
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answer #8
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answered by elenigmadeotromundo 5
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