aggiungo il link della mia domanda..volevo avere informazioni in merito a questa situazione..cioè:
http://it.answers.yahoo.com/question/index;_ylt=ApnYfKwwk9AK83IKALutQ7vwDQx.?qid=20061102235726AApgjy9
ora che avete letto..praticamente, chi di voi sa dirmi come posso agire, contando il fatto che una persona dell'uff personale mi ha ascoltata e mi ha detto che non sa niente perchè la decisione di un'assunzione va presa così:il mio capo dà un'idea, la resp del personale la accetta e a livello europeo poi verrà valutata e accettata o meno.Il mi capo invece dice che lui non ha voci in capitolo e la resp del personale dice che ora è occupata e non può ricevermi..è all'estero e torna venerdì.Io chiedo..posso andare dai sindacati?!Oppure complicherei la mia situazione?!Oppure, senza andare dai sindacati, come potrei comportarmi?!Premetto che sto già mandando curriculum in giro da un pò e qualche offerta l'ho ricevuta..ragazzi..consigliatemi voi!!Mi rimbalzano in continuazione..
2006-11-13 00:39:23 · 7 risposte · inviata da luby 3 in Affari e finanza ➔ Lavoro e carriera
..non so più come comportarmi..io faccio di tutto per farmi vedere volenterosa!!!
2006-11-13 00:40:21 · update #1
allora..sul mio contratto, anzi, il secondo contratto, c'è scritto ciò:
Il contratto ha termine il 31/12/2006 e a tale data i rapporti lavorativi con Lei sono da ritenersi conclusi, eccetto eventuali precisazioni nel corso del suddetto.
2006-11-13 01:07:07 · update #2
http://download.microsoft.com/documents/italy/SBP/lavoro/Lavorotempodeterminato.pdf
e di
2006-11-13 05:00:12 · update #3
http://download.microsoft.com/documents/italy/SBP/lavoro/Lavorotempodeterminato.pdf
e di
2006-11-13 05:00:13 · update #4
questo mi sapete dire qualcosa?xkè dice ke se non ci sono interruzioni tra la fine del primo contratto a termine e l'inizio del secondo contratto a termine, il contratto va inteso a tempo indeterminato..ma c'è qualcosa ke nn mi quadra! non credo che in una multinazionale siano capaci di commettere un "errore" simile..
2006-11-13 05:02:05 · update #5
Tutto dipende da cosa è scritto sul contratto. Se decidono che sei in esubero possono benissimo darti il benservito a fine contratto (leggi il contratto). Non hanno nessun obbligo ad assumerti, specialmente se dimostrano che il bilancio e la programmazione sono tali da dover tagliare alcuni posti o che non ne hanno più bisogno sia che sia una multinazionale o non. Fai benissimo a mandare il tuo curriculum e di stare attenta ad ogni altra possibilità.
2006-11-13 01:01:51 · answer #1 · answered by paolapoggi50 6 · 1⤊ 0⤋
dall'esame di diritto del lavoro mi ricordo che se ti assumono per due volte con contratto a tempo determinato poi scatta quello a tempo indeterminato,cmq c'è sicuramente un illecito perchè con questi giochetti raggirano le leggi a tutela del lavoratore informati da un avvocato del dirito del lavoro,cmq se tante volte conoscessi un civilista puoi chiederlo anche a lui! in bocca al lupo e non mollare!
2006-11-13 08:56:53 · answer #2 · answered by vichy 5 · 1⤊ 0⤋
Assolutamente ti devono assumere a tempo indeterminato, rivolgiti alla camera del lavoro o a qualsiasi sindacato.
Rivolgersi al sindacato non ti causerà problemi in questo frangente, anzi ti aiuterà molto.
Ci potrebbero essere dei problemi quando sarai assunta, ma se hai detto che è una multinazionale il problema dovrebbe essere gestibile.
Buona fortuna!
2006-11-13 08:46:03 · answer #3 · answered by CAR_VIT 3 · 1⤊ 0⤋
devi rivolgerti a un consulente del lavoro
2006-11-13 08:52:45 · answer #4 · answered by notte_diluce2003 6 · 0⤊ 0⤋
Stai tranquille e cercati serenamente un altro lavoro.
2006-11-13 08:50:47 · answer #5 · answered by giobonv5 3 · 0⤊ 0⤋
Andare dai sindacati?? E perchè mai? Il tuo contratto, ufficilamente scade, tu cercati un altro lavoro! Ovviamente, non cercar casa subito...
2006-11-13 08:43:47 · answer #6 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
E' complicato. Da quello che dici ci sono anche delle avvisaglie di mobbing. Ti consiglio di rivolgerti ad un'avvocato del lavoro.
2006-11-13 08:43:05 · answer #7 · answered by Yao 5 · 0⤊ 0⤋