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我聽日就去baleno見工啦.距叫我帶身份證副本同埋成績表喎.請我架機會大唔大丫???
同埋通常會問d咩問題架.???係唔係好多人一齊in架.

2006-11-07 19:05:52 · 2 個解答 · 發問者 queenie 1 in 家居與園藝 維修

我岩岩去左見工啦.距問公司架背景啦.我之前上過baleno果網啦.得知道距地公司成立10年同埋母公司囉.....之後距有問左我幾個問題啦.答就答到囉,但講得好唔順囉,,因為好驚,面完試之後,距話可能會有第2次面試架喎或者唔需要就成為距地員工.問我會唔會參加第2次面試囉,,,我咪話會囉,,,,,,,,我想問下大家請我架機會大唔大丫???????????????????????

2006-11-08 12:41:50 · update #1

2 個解答

見工的衣著及事前準備都會影響到顧主對你的印象,所以也要作好面試準備.

獲邀參加面試,表示你的條件初步能符合公司的要求及職位的需要。因此,你應好好把握機會,積極準備,在面試時盡量表現自己,令面試主考人認定你是最適合的人選。
面試形式
個人面談
‧由一位或一組主考人向應徵者發問

小組面談
‧由一位或一組主考人向數位應徵者發問,並引導他們互相討論或輪流回答提問
‧題目未必與申請職位有關,或會以時事為主
‧僱主一般旨在測試應徵者的思考能力、表達技巧、應變能力、領導才能等特質

技能測試
‧測試應徵者是否具備工作所要求的知識和技能,如中英文打字,電腦操作測試、試做應徵工作的部分工序等
‧常用於一些實務性較強的工作

其他測試
‧如中英文筆試、數字運算測試、能力傾向測試等

面試前準備
內在篇
打好一份個人的履歷表先,到達後可照預備好的履歷表去填寫求職表,又方便,又不易寫錯字,
履歷表
個 人 資 料
姓 名:中英文尹浩恭 (Wan Ho Kung, Steve)
地 址:中英文香港同昇街同昇大廈十九樓A室
電 話 號 碼:9113 XXXX / 2112 XXXX
電郵地址:stevewan@xxx.com.hk
申 請 職 位 文員
學歷
2000-2005 香港協學 (中一至中五)
香 港 中 學 會 考 成 績
中國語文D生物2005 中國語文D生物E
英國語文(課程乙)C地理英國語文(課程乙)C地理E
數學E電腦數學E電腦D
經濟E經濟E
工作經驗
2005年 5月 至 8月臨時文員 (高昇貿易公司)

課 外 活 動
2003- 2004中文學會幹事
2000- 2005香港紅十字會青年團團員

技能
中英文打字:中文每分鐘40字,英文每分鐘50字
電腦技能:MS Word, Excel, PowerPoint
語言能力:流利廣東話、英語及普通話



上任日期
可立即上工

諮詢人
因應要求奉上

‧搜集所申請的職位及機構的相關資料,例如工作性質及要求、行業概況、發展前景等
‧就所申請的職位,檢討自己的性格、能力及長處短處,考慮如何揚長補短,以應付主考人就有關方面的提問
‧練習與申請職位有關的技能 (如中英文打字、電腦軟件的應用等)
‧重看在求職信及履歷表上提供的資料,避免前後矛盾
‧就熱門面試問題準備具體的答案,並多加操練,以增強自信心,減低於面試時因心情緊張而表現失準的可能性
‧多留意時人時事和熱門話題
‧預備一些關於申請職位及機構的問題,以便在面試結束前向主考人發問
‧面試前一晚早點休息
充足的睡眠能令你精神煥發,並增強信心及應變能力
‧遲到是面試的大忌,會影響你的情緒及主考人對你的印象
應預早計劃交通路線,事先了解面試地點的交通情況
最好在約定時間 15 分鐘前到達,讓自己有時間緩和心情及預備面試

參加面試需帶備:
‧身份證
‧原子筆
‧履歷表正副本
‧學歷文件 \ 證書正副本
‧工作證明文件正副本 (如公司推薦信、離職信等)
‧證件相
‧僱主的地址及聯絡電話
‧手提電話
要點
‧備齊學歷及工作證明等重要文件,並把文件分類及整齊排列
確保你在主考人要求查閱時能有條理地取出所要求的文件,給予對方一個良好印象
‧不要帶過多私人物品或與面試無關的物件,前赴面試
外表篇
‧外表及打扮要整齊清潔,大方得體
‧衣著要得宜,以簡單大方為原則,但亦須配合職位、工作性質及機構的風格
‧衣著不宜太花巧時髦,顏色亦不宜太鮮艷,否則會予人欠缺成熟穩重的感覺
‧女性的化粧宜清淡,切勿濃艷,首飾配襯亦不宜太多
‧男士宜刮淨鬍子

面試表現
到達公司後……
‧緊記先將手提電話及傳呼機關上
‧禮貌地向職員道明來意,然後耐心等候
‧如需填寫職位申請表格,應盡量參考履歷表資料並小心填寫
‧切勿到處亂走,胡亂觸碰或取用職員的物品
‧等候期間忌表現得不耐煩或無精打采
進入面試室…
‧進入面試室前先敲門,應保持微笑並禮貌地和面試主考人打招呼
‧握手與否,最好以主考人為主導,而握手力度要適中
‧待主考人邀請或示意才可禮貌地坐下,坐姿要自然端正
面試時…
‧保持鎮定和微笑,力求表現自然,不要過份拘謹
‧表現誠懇有禮的態度,但亦不宜過份客氣或謙卑
‧說話音調、音量及速度要適中,咬字要清晰,語調要肯定,盡量少用助語詞
‧切勿將雙手蹺起放於胸前,以免讓人覺得你採取保護自己、防衛性的策略
‧與主考人保持適當的眼神接觸
雙眼應望著對方,以表自信誠懇和尊重對方

切忌緊盯著對方,予人壓迫的感覺

‧避免小動作,如把弄手指、搓手、搔頭、頻撥頭髮等,以免予人不夠成熟、缺乏耐性及不夠自信的壞印象
‧留心聆聽主考人的提問。回答提問要直接清晰,但不要太過簡單,不應只答「是」或「不是」,應將重點逐一陳述清楚
‧主考人說話時,以適當和適量的點頭回應,以表示對話題有興趣及認同對方的說法
‧於小組討論中:
應積極主動參與討論,不可過份沉默被動

要留心傾聽他人發言,隨時準備作出回應或作答

‧不要打斷對方的說話或提問
‧陳述自己的能力或經驗時,可考慮輔以實例說明,以加強說服力及可信性。切忌言過於實或提供虛假資料,企圖瞞騙主考人
‧在面試的較後階段,可發問一兩條關於工作、培訓及晉升的問題,以表示你對申請職位的興趣及熱誠
‧完成面試離開前,應向主考人表示謝意及禮貌道別
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求職面試常見的問題

1. 請介紹一下自己。
‧ 資料應與工作相關

2. 你覺得自己有什麼優點? ‧ 應針對應徵職位所需的技能及經驗,集中簡述與工作相關的長處

3. 你覺得自己有什麼缺點? ‧ 應避重就輕,只提出一、兩個對工作影響性不大,及與所應徵工作要求無關的缺點
‧ 優點和缺點有時是觀點與角度的問題。提出缺點的同時,可以它正面之處作補充

4. 你有什麼嗜好和興趣? ‧ 盡量講及與工作特性有關的嗜好及興趣
‧ 就能夠顯示自己長處及成就的興趣發揮

5. 請講述一下你的工作經驗?
‧ 舉例說明當時的職責,用事例證明自己的工作經驗和成就
‧ 如缺少工作經驗,可講述曾接受過的訓練及擁有的技能並連繫到申請的工作上

6. 你為什麼申請這份職位? ‧ 說明該職位、機構及行業吸引你的地方
‧ 具備職位要求的資歷及條件亦應該是你申請該職位的其中一個原因,故可考慮加以說明
‧ 說明該職位及機構如何配合你本身對工作的興趣、前途的期望、發揮機會等

7. 你對我們公司有什麼認識?你為什麼希望到我們公司工作? ‧ 可講述對公司的認識及行業的概況,以籍此表現對該工作的興趣和熱誠
‧ 切記在面試前搜集和熟讀該公司和行業的資料

8. 你是否願意擔任輪班 / 超時工作 / 往來內地工作?
‧ 可按自己的實際情況回答,但不應表現得太斤斤計較
‧ 除非有實際困難,否則應表示在合理的情況下可以接受

9. 你為什麼想離開現職或離開上一份工作?你為什麼經常轉工?
‧ 如有客觀的原因如公司結業,不妨直說,但切勿說謊。
‧ 理由必須積極正面
‧ 如離職理由是基於積極求進,如尋求事業發展的機會、汲取新的工作經驗及技能等,不妨向主考人言明
‧ 你應強調如何把轉職所累積的經驗及所學的運用在這份工作上
‧ 在交代轉職的決定時,切忌惡意批評過往的僱主或同事、或就對工作的需要如加班、調遷等表示不滿,以免令主考人留下負面的印象。

10. 你短期內有沒有進修計劃?
‧ 簡述你的進修計劃,特別是與申請職位相關的
‧ 亦可強調願意修讀與申請職位和行業有關之課程
‧ 有進修計劃多數會令僱主認為你較積極上進,但切勿誇大或虛構有關資料

11. 假設性問題,如你會如何應付一些無理取鬧的客人?若與上司/同事間有衝突,你會怎樣處理?
‧ 這類問題多數與實際的工作處境有關,以評估你的應變能力和反應
‧ 憑藉過往的工作經驗或訓練,運用常識及專業技巧,嘗試回答

12. 時事問題,如社會熱門話題、政府政策
‧ 讓主考人了解你的觀點及見識
‧ 表達個人意見時應保持理性客觀
‧ 若主考人不同意你的觀點,不需加以反駁,應平心靜氣地與他討論

13. 你的希望待遇是多少?
‧ 如你已就市場薪酬作調查及自定底線,不妨直接提出要求薪金
‧ 但亦應考慮其他因素,如員工福利、假期、培訓及晉升機會等,彈性地與僱主磋商

14. 你有什麼問題要詢問嗎?
‧ 應徵者應把握機會,發問一些跟申請職位及公司有關的問題,以表現自己對該職位的熱誠及興趣
‧ 應避免發問有關員工福利的問題

http://www.jobs.gov.hk/big5/default.asp

2006-11-10 19:56:54 · answer #1 · answered by Alex 7 · 0 0

我覺得好睇你自己既qualifications同埋你見咩post個喎~
如果你話見普通sales既話~ 我本人覺得中5都無咩問題既~
interview既話我認為好大機會會係單對單形式~
問題都會大概問返你以前既相關工作經驗~
同埋可能會問下關於你對belano呢個牌子既認識~~

但係如果你係見supervisor 以上既就可能要中7或者有多年相關工作經驗~
問題會問得再深入d ~ 可能會叫你介紹你自己~ 再叫你講下自己既長處同短處~
真係會有好多好多唔同既問題~

但無論見咩都好~ 最緊要係自信~ 係答問之間比佢地覺得你係一個信得過同有能力既人先係最重要~ 放鬆d 自信d 咁就無問題架啦~

祝你好運

2006-11-07 19:25:55 · answer #2 · answered by 傻仔 2 · 0 0

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