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fino a che livello può spingersi l'azienda a controllare l'attività internet dei propri dipendenti?
può visionare gli indirizzi dei siti e quindi sapere cosa visualizza il dipendente?

2006-11-06 20:25:46 · 8 risposte · inviata da anto75_a 2 in Affari e finanza Lavoro e carriera

8 risposte

Il datore di lavoro non può monitorare la navigazione in Internet del dipendente. Il Garante privacy ha vietato a una società l'uso dei dati relativi alla navigazione in Internet di un lavoratore che, pur non essendo autorizzato, si era connesso alla rete da un computer aziendale. Il datore di lavoro, dopo aver sottoposto a esame i dati del computer, aveva accusato il dipendente di aver consultato siti a contenuto religioso, politico e pornografico, fornendone l'elenco dettagliato.Per contestare l'indebito utilizzo di beni aziendali, afferma il Garante nel suo provvedimento, sarebbe stato in questo caso sufficiente verificare gli avvenuti accessi a Internet e i tempi di connessione senza indagare sui contenuti dei siti.
ciao!

2006-11-07 03:04:24 · answer #1 · answered by robinia 2 · 1 0

L'azienda non può assolutamente controllare l'attività del dipendente su internet, a meno che questi non visiti siti a pagamento... Se vai su siti "normali" non possono assolutamente dirti niente, per la legge sulla privacy! Se invece vai su siti a pagamento, rechi un danno all'azienda in quanto le fai sostenere un costo non giustificabile... e sei passibile di denuncia

2006-11-07 06:05:57 · answer #2 · answered by Als 2 · 1 0

i controlli vengono fatti di nascosto da persone di fiducia che non vanno a sparpagliarlo ai quattro venti.
li hanno sempre fatti e li faranno ancora, alla faccia della 'privacy'.
scandalo Telecom insegna.
nella mia azienda una persona mi ha consigliato di non mettere neanche i giochini nel PC.
perchè quando gli fa comodo certe persone sanno essere cattive fino all'inverosimile.

NB: è un'opinione la mia

2006-11-07 05:04:47 · answer #3 · answered by Anonymous · 1 0

Certo, perchè questa, se esercitata in orario di lavoro, deve essere ad esso collegata.
C'è una sentenza che non indica alcuna violazione della privacy, in quanto, usando mezzi dell'azienda, durante l'orario di lavoro, il controllo è legittimo, come su qualunque altra attività lavorativa

2006-11-07 04:29:38 · answer #4 · answered by Anonymous · 1 0

essendo i pc dell'azienda il padrone ha il coltello dalla parte del manico.

2006-11-07 06:19:15 · answer #5 · answered by Sunday 7 · 0 0

speriamo di no!!!
io penso che possano farlo ma fino ad un certo punto....

2006-11-07 04:37:56 · answer #6 · answered by Piccolissima 3 · 0 0

Sì i controlli ci sono e vengono fatti...da persone ke svolgono attività ispettive in azienda so di software appositi ke misurano in percentuale quanto un impiegato sta su internet x lavoro e quanto x sollazzo....nn so voi ma io sto messa malissimo con ste percentuali....aiutooooooooooo

2006-11-07 04:35:34 · answer #7 · answered by Milady 3 · 0 0

Spero di no altrimenti io sarei licenziata senza riserve nei miei preferiti c'e' answer di yahoo/ google/ bastardidentro.it/ risateonline.it/roccosiffredishow/ no va beh per quest'ultima skerzavo!!!!!

2006-11-07 04:31:12 · answer #8 · answered by Z&nA 3 · 0 0

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