si no quiero poner cuanto pretendo ganar?¿??
2006-10-20 00:02:57 · 8 respuestas · pregunta de morocha 3 en Negocios y finanzas ➔ Empleo
Puedes poner "deseo percibir un sueldo acorde a mi formación y experiencia", dando a entender que quieres un buen sueldo.
Pero si te piden que pongas sueldo deseado, lo más conveniente es anotarlo, pues así la empresa puede negociar contigo.
2006-10-20 00:14:30 · answer #1 · answered by ❀Ikebana❀ 6 · 0⤊ 0⤋
yo creo que es muy necesario que lo pongas ya que eso es lo que tu pretendes cobrar por tus servicios yo por lo regular siempre pongo un poco mas de lo que se me alcanza para sobrevivir y gracias a dios siempre me funciona
2006-10-20 04:11:36 · answer #2 · answered by besumatru 1 · 0⤊ 0⤋
Y cual es el motivo de no querer poner cuánto pretendes? Si es porque no te vayan a descartar por estar arriba del nivel deseado, puedes poner la cantidad y enseguida poner "negociable" así la empresa ya sabe que puede platicar contigo aun y que el sueldo que ofrezcan sea menor y así ya al menos tuviste la oportunidad de conocer mas de cerca la vacante.
Lo ideal es poner un poco mas de lo que estabas ganando en el último empleo.
Saludos!
2006-10-20 03:17:36 · answer #3 · answered by Petite_Soaly 2 · 0⤊ 0⤋
Pon la remuneracion más alta que pueda percibir una persona para dicha posición. Asi, no te ves muy exagerada por poner algo irreal pero tampoco te autolimitas, recuerda que toda cifra esta sujeta a negociacion.
2006-10-20 03:11:05 · answer #4 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Tendrias que poner un monto ni muy alto ni bajo.
De esa manera no tendrias problemas.
2006-10-20 02:39:18 · answer #5 · answered by ESTRELLA DEL MAR 2 · 0⤊ 0⤋
soy de argentina...averigua..cuanto es de convenio...ahi mas o menos le pones un piso...Digamos ..cada rubro tiene un convenio ..para comercio ...categoria..etc..Bueno espero q te sirva el dato..chausss
2006-10-20 00:40:39 · answer #6 · answered by Hector 7600 2 · 0⤊ 0⤋
Tienes que poner una cantidad, ya que ésta sirve como base para una negociación. Siempre imprime un cifra mas alta a la que realmente deseas percibir, porque generalmente la referencia se da a la baja por parte de la empresa.
Yo soy superintendente de recursos humanos y por experiencia te sugiero que anotes una cifra, pues demuestras determinación. Quien no lo hace, da a entender que ni siquiera sabe lo que quiere, asi que las posibilidades de que te tomen en cuenta son menores.
2006-10-20 00:24:09 · answer #7 · answered by picholtrufio 7 · 0⤊ 0⤋
Salario Minimo.
2006-10-21 04:34:45 · answer #8 · answered by Anonymous · 0⤊ 1⤋