2006-10-12 04:42:42 · 6 réponses · demandé par Ziton 3 dans Entreprises et finance ➔ Gestion personnelle
Restructurer !!!! Moins de personnes pour le même travail !! Rendement !!!!
2006-10-12 05:07:23 · answer #1 · answered by Cochise 7 · 0⤊ 0⤋
prévoir les besoins en compétences en qualité et quantité,nécessaires à la bonne marche de l'entreprise à moyen et long terme et en fonction des orientations de la structure économique considérée.
2006-10-13 04:29:29 · answer #2 · answered by amadouc 1 · 0⤊ 0⤋
en ce qui concerne la gestion prévisionnelle des emplois te des compétences, je peux te fournir de la documentation la dessus(si ça t'intéresse bien sûr).
bonne fin de journée
2006-10-13 04:15:30 · answer #3 · answered by zoéMRH 1 · 0⤊ 0⤋
cest la mise ; en forme de lentreprise pourque il puis avoire sont statue l'egalle mormalle en ce momanent l'entreprise peut etre bien stricture sure sont organisation admistrative dans sont curcuit mormalle
2006-10-12 05:02:58 · answer #4 · answered by toure. t 1 · 0⤊ 0⤋
ouh là... c'est une question bien vaste !!!
tu auras déjà une idée sur : http://www.cerclerh.com/editorial/lagpec21102.asp
2006-10-12 04:59:23 · answer #5 · answered by nini 3 · 0⤊ 0⤋
à gratter autant que ça peut sur l'effectif
2006-10-12 04:45:27 · answer #6 · answered by ditetjrs 2 · 0⤊ 1⤋