O quê você entende por eficácia de treinamento?

Answer 1

Olá! , A eficácia de treinamento , só acontece quando se dá a mudança de comportamento, pra isso, o treinamento tem que ser direcionado para a liderança e formação de líderes , ou seja,líder é quando se preocupa com as necessidades do grupo ou empresa, assim quando o treinamento se dá para liderança com certeza á eficácia passa á ser uma realidade para o grupo.
Abraços.

Answer 2

Todo treinamento tem por objetivo produzir efeitos, ou seja, melhorar a forma como se faz algo, aprimorar os metodos já aplicados, e creio que uma maneira bastante didatica de se fazer isto é através da ministração de treinamentos pois os mesmos trazem know how, experiencias. Agora avaliar a eficácia deste treinamento é avaliar se o mesmo esta produzindo o efeito desejado, agora nao podemos deixar de ressaltar que eficiencia e eficácia, apesar de aparentemente ser a mesma coisa, não são.

Um dos metodos muito usado para avaliação é o feed back, ou seja, falar para a pessoa o que se espera dela, se ela alcançou ou nao o objetivo.

Answer 3

Eficácia significa ter alcançado o resultado esperado através do treinamento, no caso.<><>

Answer 4

Mais importante do que fazer o treinamento e verificar os resultados que o treinamento trouxeram para a equipe.
Se as pessoas fizeram o treinamento estão aplicando o que aprenderam e o que aprenderam está trazendo pontos positivos é sinal que o treinamento foi eficaz.