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2006-10-03 09:49:33 · 7 respuestas · pregunta de Anonymous en Negocios y finanzas Empleo

7 respuestas

te corresponde media hora de lonche y quince minutos de descanzo

2006-10-03 09:59:24 · answer #1 · answered by chingonazo 1 · 0 0

sin paga, con acuerdo mutuo de tu empleador, no es por ley.

2006-10-03 17:41:38 · answer #2 · answered by tiglitaod 4 · 0 0

si yo trabajo de 9 a 6pm de lunes a viernes y como en media hora ;) asi que no te quejes jajaja

2006-10-03 17:39:32 · answer #3 · answered by Tapatia 5 · 0 0

Creo que te corresponde trabajar un poco más para ganarte la comida ¿o No?
Jejeje
Saludos

2006-10-03 17:02:04 · answer #4 · answered by ARTUR_INN 3 · 0 0

no, debido a que deber de cumplir con una jornada laboral completa y esta es de 8 horas con una hora para tomar alimentos y medio tiempo cumpliendo un plazo minimo de 4 o 6 horas sin tiempo para tomar alimentos, es mejor negociar esto directamente con tu jefe inmediato

2006-10-03 16:59:44 · answer #5 · answered by ARIEL 1 · 0 0

Necesitas leer tu convenio colectivo, así como la regulación de tu empresa y tu contrato, por si acaso hay algún asterisco.
No tiene porqué tocarte 1/2 pa comé.

2006-10-03 16:58:11 · answer #6 · answered by Ocioso empleo 4 · 0 0

Supongo que si

2006-10-03 16:57:09 · answer #7 · answered by Tapatia *ExtraVirgen* Dese-Hada 7 · 0 0

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