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un plan de formation pour une équipe de 8 personne dans le cadre d'un travail associatif... parmi mes objectifs c'est de leur permettre de maitriser les aspects juridiques d'une association, apprendre à gérer une équipe, à animer une réunion, à prendre des décisions, à s'initier aux outils de la qualité, à connaitre leur environnement politique et sociale... bref à avoir une culture générale leur permettant de mieu se comporter face à des situations en exercant des activités associatives. merci d'avance.

2006-09-13 04:30:07 · 6 réponses · demandé par Anonymous dans Entreprises et finance Carrière et emploi

6 réponses

Fichtre... D'habitude, je me fais payer pour répondre à cette question !!!
Bon, votre premier travail sera de vérifier ce qu'ils ont besoin de savoir par rapport à ce qu'ils font et à ce qu'ils devraient savoir faire ; puis de vous assurer qu'ils ont besoin de formation (il y a d'autres manières d'apprendre que d'aller en formation).
Une fois que vous aurez fait l'inventaire de ce que vous souhaitez qu'ils acquièrent, demandez-vous quel budget vous pouvez y consacrer, et quel est le temps que vous pouvez y allouer.
Après, il faut encore savoir s'ils doivent tous apprendre la même chose ou s'il faut faire des parcours individualisés.
Cela fait, plusieurs pistes s'offrent à vous : un gros prestataire de formation, des cours du soir au CNAM par exemple, ou plutôt une formation en "intra", où on pourrait imaginer de faire acquérir des compétences d'animation de réunion, à l'occasion des formations plus juridiques.
De toutes manières, un consultant pourra vous aider à préciser votre besoin.

2006-09-13 04:38:34 · answer #1 · answered by HANNAH 3 · 0 0

bah! mon vieux tu as tout ton plan là.
oriente tes collaborateurs vers d'autres structures de travail associatif, apprendre par l'exemple est souvent bénéfique et l'expérience des autres forge mieux que les pédagogies en salle.
pour les aspects juridiques, les pratiques validées se rencontrent sur le terrain et non dans les salles de formation...
n'oublie pas

2006-09-13 13:30:26 · answer #2 · answered by amadouc 1 · 0 0

Réfléchissez et vous trouverez la voie :
- OPPORTUNITE
- EFFICACITE
- EFFICIENCE
- PERTINENCE
- CONFORMITE
- ACCEPTATION
Bon courage

2006-09-13 12:27:54 · answer #3 · answered by obelam 1 · 0 0

bon, ça te demande de l'argent!!!

2006-09-13 11:44:57 · answer #4 · answered by mounaim05 1 · 0 0

hé bien tu l'as ton plan de formation , il n'y a qu'a rajouter, le cout, le nombre d'heures de formation, l'organisme de formation....

2006-09-13 11:33:47 · answer #5 · answered by cmoikiledi 5 · 0 0

a

2006-09-13 11:32:45 · answer #6 · answered by beahclub 5 · 0 0

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