T'as rien compris au film ma vieille. Je t'ai déjà dit, tu es orgueilleuse et c'est pas un truc que tu peux transformer en qualité.
De toute façon ça marche plus ce petit jeu bidon des défauts que tu transformes en qualités. Les recruteurs veulent de l'honnêteté aujourd'hui, pas des acteurs qui leurs racontent n'importe quoi ! Si tu lui balances une qualité ou un défaut juste pour faire bien, le mec va te demander "Comment ça se traduit chez vous ?" Et là tu sauras pas quoi répondre, ou alors tu répondras à côté de la plaque.
2006-09-05 23:38:30
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answer #1
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answered by Anonymous
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Dis leur que t'es une salope, même si c'est pas vrai.
Il veront surement ça comme une grande qualité.
2006-09-06 07:25:45
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answer #2
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answered by Ju 3
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Ben le grand classique : trop perfectionniste, évidemment.
Puis préciser que tu es hyper team player...mais que tu es tellement, tellement consciencieuse que tu as parfois du mal a déléguer. Cependant tu peux te féliciter de ton sens inouï de la communication, qui te permet de travailler en harmonie avec tes collègues et t'apprend a faire confiance aux autres, car l'esprit d'équipe est une force essentielle pour l'entreprise.
2006-09-06 06:40:26
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answer #3
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answered by Anonymous
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cherche pas a dissimuler tes défauts sinon c perdu d'avance
2006-09-07 04:07:06
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answer #4
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answered by Francesco 3
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Minutieuse, c'est une qualité et un défaut en mémé temps!
Ou alors tu peux dire : J'ai un gros défaut j'aime les chocolats!
Un employeur aime bien être rassure, il ne veut pas mettre sa société en péril avec de mauvais employés.
2006-09-06 06:58:05
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answer #5
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answered by Emeraude E 4
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Dire ce que tu penses... Ca montre que tu es honnetes... mais ca veut dire aussi que peut creer une mauvaise ambiance avec tes collegues ...
2006-09-06 06:45:02
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answer #6
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answered by Tyler Durden 1
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curiosité, maniaque et les autres ont déjà cité ceux auxquels je pensais
2006-09-06 06:42:12
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answer #7
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answered by karine 2
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perfectionniste (avec soit)
exigeante (avec le travail des autres)
discrète
naïve
célibataire sans enfants (ce n'est pas un défaut mais c'est malheureusment un critère de sélection parfois)
2006-09-06 06:39:10
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answer #8
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answered by Sainte Rita 5
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être corriace et obstiné, mauvais perdant
2006-09-06 06:38:26
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answer #9
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answered by candide 1
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La curiosité ;-)
être Borné :-p surtout en gestion
Aimer que le travail soit bien fait.
et ***** pour ton entretien ;-)
2006-09-06 06:38:06
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answer #10
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answered by Azzura 3
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perfectionniste, tatillon, exigent, discret?
2006-09-06 06:37:44
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answer #11
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answered by Minipousse 6
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