Pedindo demissão vc não recebe o FGTS e consequentemente a multa de 40%. Vai receber o salário do mês, férias vencidas e proporcionais (se não vencidas), décimo terceiro proporcional, deverá cumprir aviso prévio se não dispensado pelo empregador e, importante ressaltar, não tem direito ao seguro desemprego...
2006-09-01 01:47:45
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answer #1
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answered by Paulo Alves 5
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um pé na bunda e um um cinto cinto muito mais você não vai ganhar nada kkkk rs rs
2006-09-01 07:42:03
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answer #2
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answered by Anonymous
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so o valor da sua rescisão, ai incorpora ferias proporcionais,ferias proporcional-adicional 1/3, 13º indenizado ou não, mas dependendo do que voce recebe entra outros tambem no calculo.
2006-09-01 02:06:30
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answer #3
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answered by Anonymous
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As verbas devidas no pedido de dispensa pelo empregado são: 13º proporcional, férias vencidas e férias proporcionais + 1/3 sobre as férias, saldo de salário, FGTS do mês da rescisão.
2006-09-01 01:56:58
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answer #4
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answered by anapaula_usa 3
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Vai receber 13o, férias, só não vai poder sacar o FGTS.
2006-09-01 01:55:13
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answer #5
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answered by Eu mesma! 3
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Se as leis não mudaram você só terá direito a férias vencidas e ao último salário. Não receberá ferias nem 13 salário proporcionais..
2006-09-01 01:54:18
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answer #6
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answered by Marília de Dirceu 7
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Você irá receber os dias q trabalhou, a parcela do 13º q vc tem direito de acordo com os meses trabalhados e as férias não gozadas.
Só q vc terá q cumprir os 30 dias de aviso previo.
algumas empresas pagam esses dias mesmo sem vc ter trabalhado, mas não são todas.
=]
2006-09-01 01:53:11
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answer #7
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answered by Gigi 2
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Tchau e benção e um chute na bunda.
2006-09-01 01:51:38
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answer #8
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answered by Anonymous
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ajuda do fome zero... ou bolsa familia...
2006-09-01 01:50:54
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answer #9
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answered by Anonymous
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O que a Luzia recebeu atrás da horta, PICAS.
2006-09-01 01:47:51
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answer #10
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answered by Lara 2
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