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Os funcionários normalmente concursados, quase sempre não são aproveitados.

2006-08-30 03:44:05 · 5 respostas · perguntado por Renato Silva 1 em Governo e Política Lei e Ética

5 respostas

E SINAL QUE NÃO SÃO PREPARADOS, JUSTAMENTE PORQUE SÃO INDICADOS POR POLÍTICOS, QUE QUEREM TIRAR PROVEITO PARA CONSEGUIR MAMAR UM POUCO MAIS NAS TETAS DO GOVERNO. E O QUE ESTAMOS VENDO ATUALMENTE E QUE SEMPRE TEM OCORRIDO EM TODOS OS GOVERNOS. O QUE ESTA FALTANDO E GENTE DE MORAL , HONESTIDADE E LIDERANÇA PARA GOVERNAR O PAIS. SERÁ QUE EXISTE?

2006-08-30 04:02:03 · answer #1 · answered by KDOCERTO 1 · 0 0

Brilhante!!! Muitos realmente não precisam fazer concursos porque são realmente capacitados e são, na maioria das vezes, requisitados para ocuparem esses cargos. Mas o que realmente intriga é que a maioria esmagadora não tem a mínima ídéia do cargo que de repente lhes é jogado nas mãos. É frustante! Vergonhoso! Dinheiro jogado fora!!!

2006-08-30 15:23:13 · answer #2 · answered by DAMIAO C 1 · 0 0

Vc tem razão. E tem mais: funcionários públicos antigos são sempre os que tem os cargos mais altos e ganham melhor, sendo que estes não tinham a mesma dificuldade para entrar em cargos públicos que há hoje (e muitos destes ganham para digitar ofícios com erros de português). Então eu sou a favor tanto da eliminação total de indicação de cargos de confiança para todo tipo de político e tb uma reformulação no funcionalismo público, a começar com a perda da estabilidade.

2006-08-30 10:58:23 · answer #3 · answered by Anonymous · 0 0

É pura política, até nos cargos públicos ele se metem,
deixam de convocar concursados para contratar terceirizado ,
é um absurdo, o pior é quando o seu chefe é um deles,
que ñ veste a camisa, ñ faz ***** nenhuma e ainda quer te ferrar.
Eu tive um assim...

2006-08-30 10:55:55 · answer #4 · answered by 3 · 0 0

Pq isso tudo eh uma fraude uma sem vergonhisse sem tamanho!

2006-08-30 10:53:37 · answer #5 · answered by Intelectual 5 · 0 0

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