De nos jours il devient impossible d'évoluer professionnellement sans diplôme, POURQUOI?

Answer 1

Ce n'est pas qu'en France, c'est partotut pareil.... quand tu as des diplômes, ca prouve que tu en as dans la tête,que tu peux rester 8h derrière un bureau, et subir les ordres d'un chef, le diplôme c'est ton mérite d'esclave moderne. Mais en contre partie tu seras mieux payé que quelqu'un sans diplôme, donc tu seras plus à même de consommer pour Babylone.

Answer 2

voici une belle généralité, mais il est tout a fait possible d'évoluer dans le monde de l'entreprise sans diplôme.
c'est peu être plus dure mais loin d'être impossible.

une chose est sure il n y a pas de généralité, il faut ce battre avec ou sans diplôme.

A propos savez vous ce que dit a son patron un jeune sans diplôme qui decroche un poste de directeur au premier entretien ?

merci papa

Answer 3

C'est possible si tu es vraiment motivé(e) : se bouger, ne pas avoir peur de commencer petit, de travailler dur, de gravir les échelons petit à petit ... Si on ne te donne pas ta chance ici, vas là-bas !

Il y a des ouvertures mais il faut se bouger les fesses pour les saisir ... Par exemple ne pas hésiter à partir à l'étranger et à essayer différents jobs auxquels on n'a pas pensé au départ.

Bon courage !

Answer 4

Bienvenue en FRANCE tu n'as pas de diplome tu fais rien de ta vie. C rentrer dans la culture française et ca n'en sortira pas

Answer 5

c est la france mais c pas partu pareil e france tu peux t en sortir sans diplome mais tu commence tout en bas c vrai et tu doi montrer té force mais sans diplome tu peux t en sortir j en suis sur

Answer 6

C'est particulièrement vrai en France, car on a tendance à mettre des gens dans des cases. C'est injuste et ce n'est vraiment pas intelligent ! D'autant qu'on nous ressasse à longueur de journée qu'il faut être polyvalent et pouvoir s'adapter à différentes missions. Il faut dire qu'on est assez conservateur en France et on n'empiète pas dans les plates-bandes de certaines castes sociales sans certains précieux sésames...

Mais rassure-toi, tous les DRH ne pensent pas comme çà ! Et particulièrement ceux des pays anglo-saxons (Etats-Unis, Royaume-Uni) + la Suisse. Là-bas, tu peux être prise pour un job qui n'a rien à voir avec ta formation initiale si tu as su montrer ta motivation... C'est comme çà que j'ai eu mon 1er job et je remercie mon (ancien) patron zurichois de m'avoir tendu une précieuse perche.

Donc, tentes ta chance ailleurs ou essaies d'avoir un diplôme par la Validation des Acquis par l'Expérience (à voir avec l'ANPE).

Courage !

Answer 7

Le monde d'aujourd'hui a tellement évolué que même muni d'une tonne de diplômes on trouve difficilement sa place, a fortiori sans diplôme. Tout ça est dû à l'avancée de la technologie et surtout la complexité du traitement de l'information à tous les niveaux de l'entreprise. Il faut donc un minimum de connaissances bien évidemment validées par un diplôme, pour avoir accès à ces traitements +/- compliqués

Answer 8

même avec des diplômes c'est dur d'y arriver alors pourquoi ne pas récompenser ceux qui ont toujorus été sérieux, motivés ????
ce serait injuste de n'avoir rien glandé à l'école et d'avoir du boulot alros que beaucoup avec BAC + 5 n'ont rien

Answer 9

C'est culturel, la France est un pays qui s'est forgé sur des elites...D'où la toute puissance des X/HEC/ENA

Answer 10

les employés de veulent plus prendre le temps de former leurs personnels, trop cher, perte d'argent.... En prenant quelqu'un de bien formé à l'école c'est déjà ça de gagné.
De plus dans certains métiers, il est nécessaire d'avoir la formation appropriée : un mécanicien ne peut pas dire que demain il sera sénateur ou architecte...
et sans oublier que si tu ne peux pas avoir les études nécessaires c'est une sorte de sélection....