tengo un micro negocio me falta fuerza de ventas.?

Question

como puedo tener mayor fuerza de ventas coloco anuncios de oferas de empleo, me llaman pero no se presentanmanejo productos quimicos de limpieza y papeles ,higienicos y servilletas como obtengo vendedoras.

Answer 1

Si tienes micronegocio no puedes tomar a la ligera el comentario de pagarles mas, yo tambien poseo una empresa y es dificil sacarla a flote, precisamente lo mas dificil es el principio, en primera colocar el producto y en segunda encontrar personal, si tienes bien colocado tu negocio y todos los documentos en linea la mejor manera de atraer personal es definitivamente con las prestaciones, y con un plan de desarrollo para el trabajador, así le puedes explicar que mientras haga meritos va a ir obteniendo mejores ingresos y prestaciones pero esto no es inmediato por lo tanto te dara tiempo de que tu empresa cresca mas y en efecto mejoraras las condiciones de los empleados, ahora por el lado de los anuncios, no coloque papelitos en los telefonos, de esos en los que arrancan un pedacito con los datos y se lo llevan, ese tipo de anuncios da muy mala presentacion igual que los de los periodicos donde solo dice "gana $xxx comunicarse con el lic. o ing etc." una verdadera oferta de empleo de primeramente el logotipo y nombre de la empresa, en segundo a que se dedica, que es lo que hace, y al final ya que te presentaste puedes poner tu anuncio en letras grandes, requisitos, y que les ofreces, es importante que no pongas el salario que ofreces solo pon que ofreces un plan de desarrollo y prestaciones o algo asi, tambien puedes empezar preguntandole a la gente que conoscas si ellos saben de alguna persona que les interese trabajar contigo y asi se estara corriendo tu anuncio automaticamente y sin gastar, cualquier otra duda en la que te pueda ayudar estoy para servirte saludos y mucha suerte.

Answer 2

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Answer 3

Hola, te felicito por ser una persona emprendedora y que piense en aportar a la sociedad además de con un producto útil, creando fuentes de trabajo.
En cuanto a cómo hacerle para conseguir fuerza de venta creo que que ya alguien te sugirió que vayan a tu oficina a una entrevista, porque el hacer lo de los papelitos le resta seriedad a tu ofrecimiento de trabajo. Ya que vayan, plantéale tu ofrecimiento de sueldo, condiciones de trabajo, a lo mejor si le ofreces que además puede manejar otro tipo de productos de alguna otra empresa, no se, por ejemplo que además sea agente de alguna palelería. Cuando se les ofrece además del sueldo que les vas a dar prestaciones de previsión social, como vales de despensa que son deducibles de impuestos y es beneficioso para ellos y para ti. porque la carga impositiva es muy alta y para ti sería deducible al 100% tanto los vales, la comisión y el iva. (comercial, yo vendo vales de despensa, a quien le interese estoy a sus órdenes. zona Guadalajara y Puerto Vallarta), eso les da algo de insentivo para quedarse contigo.
Además les puedes dar insentivos por productividad, puntualidad, asistencia. estas prestaciones aunque aparentemente te cuestan, si te das cuenta se las vas a dar por PRODUCTIVIDAD y puedes ofrecerles un bono alto para que produzcan mucho lo cual es bueno para ti y para ellos. Consulta con tu contador cuanto es lo más que les puedes ofrecer en vales de despensa para que te convenga a ti y no tengas tantos impuesto que pagar (IMSS, SAR, INFONAVIT, 1% guarderías, etc). Suerte y estoy a sus órdenes.

Answer 4

¿Como pretendes contratar?
existen actualmente dos tendencias
1.- sueldo y prestaciones, lo cual les da seguridad a los interesados en trabajar para ti.
2.- como out-sourcing es decir comisionistas libres, este esquema plantea que muchas personas estén buscando seguridad y al no darles las prestaciones de ley (que para ti es más barato) ellos se sienten desamparados, claro está que puedes venderles la idea de que por comisionistas libres, les puedes pagar lo que por otro lado le tendrías que dar al fisco como impuestos.
Te recomiendo no dar informes vía telefónica, trata de que te visiten y ten una cita con ellos, presenta tus beneficios al trabajar pata ti.
Es muy útil si tienes algo que ofrecer como una cartera de clientes ya establecida o territorios definidos que no pueden ser atacados por otros vendedores, plan de pago en cuanto a comisiones.
Muchas veces es mejor ofrecer una comisión alta en vez de un sueldo alto, lo puedes manejar como un sueldo de garantía en lo que ellos se desarrollan como vendedores.

Answer 5

Pagar bien suele ser motivacion suficiente. No solo con las comisiones basta. Se debe pagar a comision cuando la empresa esta consolidada, pero al principio es mas efectivo el pago por horas e incentivos por objetivos.