peut on revenir sur sa demission ?

Answer 1

Pour qu'une démission soit juridiquement acceptée, il faut qu'elle soit réfléchie (ne pas être un coup de tête) , libre et éclairée ; elle doit être écrite.
Attention aux coups de gueule ! C'est une manoeuvre dangereuse, la démission.

Answer 2

faut pas avoir beaucoup d'amour propre!!!

Answer 3

pour un fonctionnaire : on peut revenir sur sa démission tant qu'elle n'a pas été acceptée.

les télégrammes existent toujours, la remise est horodaté. On peut l'envoyer au supérieur si on craint une manoeuvre.

Dans le privé, surement aussi. On peut toujours tenter, mais il rique d'y avoir licenciement pour perte de confiance (avec indemnisation assedic)

Answer 4

La démission d’un salarié doit résulter d’une démarche claire et non équivoque, sans quoi elle ne peut être considérée sérieusement. Il arrive parfois que, suite à des tensions, un employé démissionne sur un coup de tête. L’employeur doit réintégrer le salarié, à sa demande, s’il est notoire que sa démission était irréfléchie. Si l’employeur le refuse, la jurisprudence a montré que cela pouvait être considéré comme un licenciement abusif.
sources et modèle de lettre : http://www.linternaute.com/pratique/emploi/contrats/191/revenir-sur-sa-demission.html


Uniquement si elle a été donnée par oral et manifestement sur un coup de tête (au cours d'une discussion orageuse, par exemple) et n'a pas reçu un commencement d'exécution.
sources : http://www.pratique.fr/vieprat/emploi/rupture/daf3114.htm

Answer 5

C'est un peu difficile, tout dépend des rapports avec votre employeur, car je pense que c'est de cela qu'il s'agit. En effet il est toujours possible d'aller le voir, discuter et expliquer soit que l'on a pris cette décision un peu trop rapidement, soit qu'un projet devait se réaliser, et n'a pu aboutir.
Quant à des textes légaux sur cette question, je n'en connais pas.
Vous avez peut être pris la décision de démissionner parce que vous vous sentiez harcelé, ou poussé à le faire, et là c'est ce que l'on appelle une démission forcée. Vous pouvez éventuellement faire annuler la démission en ayant recours au Tribunal des Prud'hommes, mais là quel sera la décision des juges ????
Tout dépend de la raison pour laquelle vous avez donnée votre démission.

Answer 6

En théorie non mais si la société accepte de négocier, il faut voir.

Answer 7

tu peux developper ?