行政學問題~幫我解決一下

Question

1.下列有關企業型官僚的敘述,何者有誤?
(a)師法企業利潤掛帥的政府官員
(b)另稱公共經理人
(c)在公部門從事構思,設計與執行,革新理念的成員
(d)政府體制及運作過程之內在變遷持質的引發者

2.根據史耐得(schneider)等人的論點,下列何者不是企業型官僚在行政革新上所應扮演的角色?
(a)高度的專業修養
(b)優越的協調能力
(C)創新且勇於承擔責任的精神
(d)敏銳察覺公共需求，快速回應
這兩題答案是哪一個，最好能有詳細講解．ｔｈａｎｋｓ

Answer 1

1.下列有關企業型官僚的敘述,何者有誤?
(a)師法企業利潤掛帥的政府官員
(b)另稱公共經理人
(c)在公部門從事構思,設計與執行,革新理念的成員
(d)政府體制及運作過程之內在變遷持質的引發者

答案是A，是效法企業追求利潤與服務品質以提升行政績效，而不是效法企業以利潤{掛帥}，因為行政還必須追求公平正義。

2.根據史耐得(schneider)等人的論點,下列何者不是企業型官僚在行政革新上所應扮演的角色?
(a)高度的專業修養
(b)優越的協調能力
(C)創新且勇於承擔責任的精神
(d)敏銳察覺公共需求，快速回應

B、C、D才是{行政革新}的內容，而以前並不強調這些，而高度的專業修養是在傳統時期就強調的能力。

這是我解題的方式.....希望能幫到你。

Answer 2

企業化官僚哪時候說要追求公平正義了阿?

Answer 3

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663. New~2006試在必得[行政vs.民政vs.戶政]vs.[人事]vs.[政風]vs.[其它]
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討論 : 152 篇 @----@----@---@----@----@----@---@----@---@----@---@ [1.]New~2006試在必得[行政vs.民政vs.戶政]vs.[人事]vs.[政風]vs.[其它]~共同論壇!! 無所不談,百無禁忌,大家一起來討論!! ................[2.]衝!衝!衝!招募更多的人加入～為共同的目標一同努力一同激勵～可以互相幫忙討論切磋~在這條路上不寂寞不用單打獨鬥！希望真的有心人加入！屆時讓我們一起狂賀!猛賀!用力賀!..................[3.]共同論壇原本是以[高普考戶政]為主!!因為人數並不是很多,討論的效果亦有限!!故自元月16日起,改採[高普考vs.基層特考]~~[行政vs.民政vs.戶政]vs.[人事]vs.[政風]vs.[其它]~聯合模式!!於2月12日移轉至此!!期望能號召更多有志青年的加入!!.................[4.]在共同論壇裡大家也許並不一定都是同一類科,但是應該都會有許多相同的科目可以一起討論 !!這樣子討論起來會比較熱烈,也會比較沒有利益衝突的問題,雖然有稍微雜一點,但是相信這樣子對大家反而是更有幫助的!! 在這裡順便先祝福大家2006都能穩操勝卷,心想試成!!!! @----@----@----@----@----@----@---@----@----@---@----@