喬傑立成長史?

Question

喬傑立成長史


喬傑立從5566到縣在説名

Answer 1

本喬傑立娛樂本著培養優秀演藝人才的理念，在2000年12月正式成立了喬傑立娛樂Jungiery Star Office，雖然當時旗下只有孫協志一位藝人及兩位工作人員，但是大家都有一個共識～那就是「賭一口氣」，有朝一日我們一定要成為全亞洲華人娛樂事業中最閃亮的一顆巨星！

不過短短的兩年之間，喬傑立已開創出喬傑立、傑生、傑出、傑立等四大娛樂經紀品牌，目前旗下已擁有5566 (孫協志、王仁甫、彭康育、王紹偉、許孟哲)、K1 (GINO、JR、立揚、KIDO、DARREN)，七朵花(小喬、喬恩、小潔、薇如)、183CLUB(顏行書、王紹偉、明道、黃玉榮、祝釩剛)、台風(Toro、小村、偉孝)、太極 (太融、太毅、太賢、太永、太欣、太凱)、LALA(林駱達、安東尼、懷恩、柯家恩、佳峰、罐頭)、王心凌等潛力新星…

喬傑立所創造的全方位藝人經紀路線，在當今全亞洲華人娛樂圈已具無可取代的必然優勢！無論唱片、戲劇、綜藝各領域，跨媒體的藝人生涯統籌規劃，都為藝人與相關合作廠商擦出漂亮的火花。因此，只要是喬傑立出品的唱片張張都熱賣，偶像劇檔檔收視第一，綜藝節目表現屢獲佳績，代言廣告產品銷售長紅；每一次的演出，喬傑立都當作是打一場仗！也就是為何喬傑立總能為藝人本身與合作廠商締造雙贏不敗的局勢。

喬傑立娛樂Jungiery Star絕對是21世紀全球華人娛樂圈最璀璨的星空，我們所經營的絕不是一閃即逝的細小流星，持續地發光發熱才是我們永續經營的努力目標！把握每次演出，打贏每場勝仗，締造雙贏契機，超越自我巔峰，這一切都是喬傑立娛樂對旗下藝人的基本要求，是與合作廠商的必然承諾，是同業競爭的望其項背，更是未來含笑收割的厚實籌碼，這就是為什麼我們能成功的把握，這就是你們想要看到的，我們應該得到的，這就是喬傑立！

Answer 2

2000年12月開始有了喬傑立.喬傑立只開了5年而已.所以他們還有許多空間可以學習

Answer 3

本喬傑立娛樂本著培養優秀演藝人才的理念，在2000年12月正式成立了喬傑立娛樂Jungiery Star Office，雖然當時旗下只有孫協志一位藝人及兩位工作人員，但是大家都有一個共識～那就是「賭一口氣」，有朝一日我們一定要成為全亞洲華人娛樂事業中最閃亮的一顆巨星！

不過短短的兩年之間，喬傑立已開創出喬傑立、傑生、傑出、傑立等四大娛樂經紀品牌，目前旗下已擁有5566 (孫協志、王仁甫、彭康育、王紹偉、許孟哲)、K1 (GINO、JR、立揚、KIDO、DARREN)，七朵花(小喬、喬恩、小潔、薇如)、183CLUB(顏行書、王紹偉、明道、黃玉榮、祝釩剛)、台風(Toro、小村、偉孝)、太極 (太融、太毅、太賢、太永、太欣、太凱)、LALA(林駱達、安東尼、懷恩、柯家恩、佳峰、罐頭)、王心凌等潛力新星…

喬傑立所創造的全方位藝人經紀路線，在當今全亞洲華人娛樂圈已具無可取代的必然優勢！無論唱片、戲劇、綜藝各領域，跨媒體的藝人生涯統籌規劃，都為藝人與相關合作廠商擦出漂亮的火花。因此，只要是喬傑立出品的唱片張張都熱賣，偶像劇檔檔收視第一，綜藝節目表現屢獲佳績，代言廣告產品銷售長紅；每一次的演出，喬傑立都當作是打一場仗！也就是為何喬傑立總能為藝人本身與合作廠商締造雙贏不敗的局勢。

喬傑立娛樂Jungiery Star絕對是21世紀全球華人娛樂圈最璀璨的星空，我們所經營的絕不是一閃即逝的細小流星，持續地發光發熱才是我們永續經營的努力目標！把握每次演出，打贏每場勝仗，締造雙贏契機，超越自我巔峰，這一切都是喬傑立娛樂對旗下藝人的基本要求，是與合作廠商的必然承諾，是同業競爭的望其項背，更是未來含笑收割的厚實籌碼，這就是為什麼我們能成功的把握，這就是你們想要看到的，我們應該得到的，這就是喬傑立！