esto debe ser dentro de la ley federal del trabajo de la republica mexicana. gracias
2007-03-26 09:15:21 · 8 respuestas · pregunta de fersi2002 1 en Política y gobierno ➔ Leyes y Ética
si cuando sales del trabajo no hay medio de transporte por la hora 2:00 am. existe algo en la ley federal del trabajo para la republica mexicana? gracias
2007-03-26 09:47:13 · update #1
no existe ninguna, aunque por ley la jornada nocturna se paga mas que la diurna
2007-03-26 09:19:45 · answer #1 · answered by Miguel 5 · 0⤊ 0⤋
El patrón no tiene más obligación que de pagar el salario convenido y si es jornada nocturna aumenta en un porcentaje, pero nada le obliga a cubrir gastos de transporte.
Saludos!
2007-03-26 13:35:28 · answer #2 · answered by Justiniano 4 · 0⤊ 0⤋
SOLO TE DIGO AL RESPECTO A ELLO QUE NADA TIENE QUE VER CON LA LEY FEDERAL SINO LABORAL, EL PATRON, LA EMPRESA TIENE LA OBLIGACION DE DARLE TODO EL TRATO, Y PRESTACIONES DE LEY AL TRABAJADOR PERO NO LA DE CUBRIRLE SUS NECESIDADES COMO LA DE TRANSPORTE, ES MAS NI EL GOBIERNO TIENE LA OBLIGACION
2007-03-26 10:09:16 · answer #3 · answered by ingenieromerida 2 · 0⤊ 0⤋
Según la OIT (Organización Internacional del Trabajo) cuya normativa significa un principio laboral en todas las legislaciones que lo suscribieron, el patrono NO esta Obligado a suministrar el transporte siempre y cuando el lugar donde se preste el servició laboral no este ubicada en una localizada aislada o alejada de los centros poblados. Cabe acotar que el horario nocturno no guarda relación.
2007-03-26 09:43:18 · answer #4 · answered by Alex Krycek 2 · 0⤊ 0⤋
en un deber que existe en todo el mundo, si tienes que trabajr nocturno y al termino de tu labor no hay como retornar , la empresa se debe hacer cargo de esto, de lo contrario, deberian pagarte horas extras , y darte colacioin ya que te quedaras toda la noche. aca en chile esto se informa a la inspeccion del trabajo ya que es un abuso
2007-03-26 09:40:19 · answer #5 · answered by matusalem 3 · 0⤊ 0⤋
No es una obligación, por eso la ley preve el horario nocturno en el que se paga mas que en el diurno. Sin embargo la mayoría de las empresas lo dan, pero no es algo que se les pueda exigir.
2007-03-26 09:30:47 · answer #6 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
En España, no. Un saludo.
2007-03-26 09:21:26 · answer #7 · answered by Da Vinci 7 · 0⤊ 0⤋
Si no esta en el contrato laboral, no tiene ninguna obligacion y no tienen nada q ver si es jornada nocturna o diurna etc.....
xoxo
annie
2007-03-26 09:18:48 · answer #8 · answered by ♥ ♥ αииιχ♥ ♥ 6 · 0⤊ 0⤋