2007-03-21 05:57:16 · 27 réponses · demandé par Sarcouilles49 4 dans Politique et gouvernement ➔ Élections
allater55 : Si tout le monde avait jouer le jeu avec les 35 heures, c'est un système qui aurait marcher! C'était une très bonne idée en soit, mais, comme toujours, certains pour s'en mettre pleins les fouilles ont détourné le système!
A "Je le pense": Après la multiplication des pains, tu viens d'inventer la multiplication du travail! Ouaouh! Mais c'est bien sûr! On aurait dû y penser avant!!!!
2007-03-21 06:08:18 · answer #1 · answered by bordeau_chesnel 3 · 3⤊ 4⤋
c'est le raisonnement qui a amené les 35 heures et zéro création d'emploi.
2007-03-21 13:03:59 · answer #2 · answered by Loic L 3 · 7⤊ 2⤋
La baisse du nombre d'heures de travail n'a pas augmenté les embauches... mais c'était largement plus vendeur comme théorie... merci Martine!!
Les 35h ont forcé les entreprises à investir (en matériel) et conseils en réorganisation afin d'accroitre la productivité de leurs employés.
Seul la flexibilité du droit de travail et les charges qui pèsent sur lui permettra d'accroitre les embauches
2007-03-21 13:03:44 · answer #3 · answered by jéjé 3 · 8⤊ 3⤋
c est certain!!!!!!!!!!!!!!!!!et attention pas des heures supp avec 25% de plus!!!! il n est pas con!!!
et parait il que les chômeurs ayant refuses 2 offres de l ANPE se feront supprimer leurs allocations!!!!!
il va faire couler le sang partout dans la France travailleuse!!
c est le pire des candidats pour les salaries!!!
son frère est N°2 au medef , il sont déjà discute de la façon a sécuriser les grands patrons , je vois mal sarko se faire l avocat des travailleurs!!
2007-03-21 13:11:24 · answer #4 · answered by lerat92 4 · 5⤊ 1⤋
C'est pas comme ça que ca marche l'économie.
Une heure supplémentaire travaillée est bien plus efficace dans la mesure où elle est faite par une persone qui connait a priori le job. Donc elle rapporte plus à l'entreprise, qui peut gagner plus de marchés car elle est plus productive, et donc avoir des besoins en personnels supplémentaires ...
Bon j'avoue, c'est pas aussi simple que ça, mais
- heures supp "diiférent" de moins d'embauches
- pas d'heures supp "pas égal" à plus d'embauches.
Du reste, depuis qu'on est passé au 35 heures, les chiffres du chômage n'ont pas baissé ...
2007-03-21 13:04:28 · answer #5 · answered by PAC 2 · 6⤊ 2⤋
Oui, comme augmenter l'âge de la retraite... Mais c'est "logique" paraît-il !
2007-03-21 13:04:22 · answer #6 · answered by Fut du 33 (France) 4 · 5⤊ 1⤋
Ça dépend. Si l'entreprise n'a besoin que de quelques heures par semaine, elle peut demander à ses employés de faire quelques heures supplémentaires. Si elle a besoin de 35 heures ( pour une même tâche) , la logique voudrait qu'elle embauche.
2007-03-21 13:03:38 · answer #7 · answered by Jean Cadre 6 · 6⤊ 2⤋
oui, mais cela permettrait aussi de faire accepter plus de restrictions et de contrats précaires aux salariés par la peur du chomage,
ce qui permettra aussi de dégager des dividentes plus importantes
tu vois, ce n est pas mauvais pr tout le monde !
l'augmentation du portefeuille de qq personnes vaut bien un appauvrissemt des autres
2007-03-21 13:09:47 · answer #8 · answered by wizi 4 · 6⤊ 3⤋
En théorie si.
En pratique, cela permet de donner une souplesse dont les entreprises, notamment PME, ont besoin pour faire face aux variations de la demande.
Les utiliser de façon exceptionnelle me semble normal et souhaitable. Mais utiliser les heures sup de façon systématique au lieu d'embaucher devrait par contre être fortement pénalisé.
2007-03-21 13:08:55 · answer #9 · answered by Anonymous · 4⤊ 1⤋
Oui, mais non, car
ABRACADABRA,
l'astuce est là
2007-03-21 13:01:52 · answer #10 · answered by Bob D 6 · 5⤊ 2⤋
Bien sur, d'autant plus que le temps de travail n'est pas imposé par le salarié, c'est l'employeur qui fixe si on travaille plus ou moins, d'autre part il faut savoir que ces heures supplémentaires ne seront pas pris en compte dans le calcul des retraites, travailler plus pour beaucoup moins à la retraite, c'est honteux comme principe.
Pour travailler plus il faut de la croissance, inciter les créations de PME et PMI qui créeront des emplois et non pas faire travailler plus ce qui ont un travail, et que faisons-nous de ceux qui voudraient travailler et a qui on ne propose rien. il n'y a aucune logique dans le slogan travailler plus gagner plus !!!! on nous prend pour des naifs.
2007-03-21 13:17:46 · answer #11 · answered by LANS34 2 · 3⤊ 1⤋