Ces gens la l'on amer avec un gars comme Mr Sarkozy.
Son frere l'ancien bras droit du BARON ANtoine Machin (ancien patron du MEDEF.) ne dis a personne ce que sont les SSIII
Le gens qui travaillent dedans sont exploites au possible parce que travaillant pour des clients. Font des heures et ne sont pas payer.
On les envoi a 100 200 voir 300 kilometres de chez eux en reduisant le plus possible leur frais de deplassement
On ne leur donne pas d'augmentation car considereant que l'on donne des frais de deplacement donc on les augmentent pas.
Le baron est l'un des actionnaire principale d'une de ces societe.
Et l'on pourrait donner bien plus de sale coup qu'il font subir
Alors quand on entend Mr Sarkozy donner des lecons aux gens pour qu'il travaillent plus pour gagner plus laissez moi rire.
Alors c'est vraiement un menteur ce Mr Sarkozy
2007-03-14 05:09:55 · 4 réponses · demandé par minorite 5 dans Politique et gouvernement ➔ Politique
Avec ou sans Sarko, les SSII seront toujours des SSII !
Et ça m'étonnerait fort qu'un candidat à la présidentielle s'interesse au sort des p'tits "programmeurs", "analystes" et "consultants". D'autant que l'Etat sous-traite d'importants chantiers à ce genre de boites. Il ne va quand même pas se tirer une balle dans le pied en leur demandant de respecter le droit du travail !
Au contraire, aujourd'hui, nos lois sur l'attribution des marchés publics favorisent les sociétés les moins chères (=> potentiellement celles qui pressurent le plus leurs cadres).
Si tu fais partis des "esclaves" de ce genre de boite, je te souhaite bon courage. Ne désespère pas. Il existe des moyens pour s'en sortir. Moi, par exemple, je me suis fais recruter par un client.
Moralité :
Fais toi aprécier du client et :
1 - Tu deviendras un dieu pour ton patron. Et aussi esclavagiste soit-il, tu garderas une marge de manoeuvre,
2 - Tu pourras finir par rejoindre le camp des hommes libres.
2007-03-14 05:27:47 · answer #1 · answered by Julian (331-363) 6 · 3⤊ 0⤋
Ne fais pas d'une situation une généralité. Le comportement que tu décris est réel dans certaines boites mais il ne faut pas assimiler toutes les SSII. Certains salariés sont largement heureux dans les leurs et beaucoup mieux traités que ce que tu décris
2007-03-14 05:21:33 · answer #2 · answered by Teliop 3 · 1⤊ 0⤋
bravo, enfin du parler vrai sur ce forum...
on voit que c'est du vécu et pas du discours de politicien professionnel ou d'un suppôt de l'union des magouilleurs purulents..
Virons tous les politiciens professionnels le 22 avril
Vive la Sociale !
Salut et fraternité citoyen !
2007-03-14 06:17:03 · answer #3 · answered by qrieux1234 6 · 0⤊ 0⤋
Oui,
C'est un spécificité Française. Mais pose-toi les bonnes questions : pourquoi les sociétés font-elles appel à des prestataires externes ? Parce que le coût d'embauche, les risques, la gestion du personnel, font que désormais il est plus rentable de sous traiter ce genre de poste que d'embaucher en interne.
Le CDI est devenu bien trop cher dans beaucoup de boite depuis les 35h
Désormais en SSII on travaille 50h par semaine avec des salaires de misères pour des sociétés qui ont 10 semaines de vacances, des avantages sociaux à tout va etc ...C'est devenu un privilège de faire parti d'une grande société, c'est le prix à payer des 35h et de l'emploi à vie réclamé par les Francais
2007-03-14 05:25:13 · answer #4 · answered by ichi i 3 · 1⤊ 1⤋