Tu si estas grave.
LABORAL.
Ahora vamos por partes.
Segun esto te deben 16 meses de infonavit, por lo que te deben 16 meses de SAR (afore), y por obvias razones no estabas asegurado en el IMSS.
Hasta ahi, podemos decir que tu patron incurrio en delito, sin embargo tu contrato que dice?, eres asalariado o no?
Despues de eso, pasamos a tu accidente, la fractura de tu brazo fue realizando tu trabajo? si fue asi, el tenia que pagarte gastos medicos, ya que no te tenia asegurado, si estabas por honorarios no tiene la obligación.
Suponiendo que eres asalariado, y que fue accidente de trabajo, solo tenias que hacer algo: IR AL IMSS.
Ellos iban a tronar a tu patrón, ya que iban a revisarlo, a auditarlo, con eso, tu puedes ir a conciliación y arbitraje, y ya hay pruebas del delito de tu patron, y seria más fácil ganar un juicio.
PERO TE ADVIERTO: vayas a juicio de la forma que sea, preparate para una triste vida laboral, si te corren, puedes regresar por que la ley de defiende, pero el patron te la va a hacer cansada, si el imss se entera de tu accidente y eres asalariado, el IMSS ira sobre el, y es posible que hasta lo embarguen y cierren la empresa.
Como veras, la negociación es la mejor opción, tienes la ley a tu favor, pero las consecuencias no te resultaran muy favorables, o tal vez por un momento nada mas.
2007-03-07 04:25:36
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answer #1
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answered by phanton1202 5
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Acude a un abogado especialista en materia laboral.
2007-03-07 07:57:47
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answer #2
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answered by Charly Ramone 5
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demanda LABORAL, tuviste un accidente busca abogado
2007-03-07 05:51:38
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answer #3
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answered by Rocío 4
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De entrada si te recomiendo que para redactarla te busques un diccionario y un abogado. En el DF te deben asignar uno si te presentas en el juzgado con tu caso, yo te recomiendo a los de oficio si la mueven y no salen tan caros. Si presentas además tu caso en TV como en "A quién corresponda" te apoyan. SUERTE
2007-03-07 04:21:41
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answer #4
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answered by yomera 5
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Puedes presentar una denuncia ante el comite de empresa, ante tu sindicato laboral, el ministerio de trabajo, y en último caso ante el juzgado de guardia presentas una denuncia laboral, cualquiera de ellos podra darte solucion a tus problemas. suerte
2007-03-07 04:06:51
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answer #5
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answered by ana a 6
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Tienes que acudir a la junta local de concialición y arbitraje de tu ciudad, levanta tu demanda y ellos te pueden asesorar o busca un defensor de oficio, ya que al parecer es bastante lo que te deben además de no tener incapacidad, ya que es un impedimenbto para realizar tu trabajo, alega daño fisico permanente por hacerte trabajar con una discapacidad temporal.
2007-03-07 04:06:28
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answer #6
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answered by ramia 3
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la demanda la puedes hacer en la junta de conciliacion y arbitraje local ahi pones tu demanda y ellos se encarga de todo es un tramite gratituo ya que es un derecho de todas las personas que laboran eso en cuestion laboral.
la otra puedes ir directamente ala sudelegacion del imss y poner una demanda y te tendra que cubrir todos tus gastos tembien de eso se encarga en seguro social instituto mexicano del seguro social
2007-03-07 04:06:23
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answer #7
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answered by regalo 1
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en la junta de conciliación y arbitraje, no necesitas un abogado solamente una persona de tu confianza y en teoría en la misma junta te deben asesorar.
LaBoral. TuVe un accidente.....
2007-03-07 04:04:38
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answer #8
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answered by Yow Joo 6
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Laboral.
Ante Conciliación y arbitraje de tu ciudad.
2007-03-07 04:02:29
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answer #9
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answered by diavalmar 3
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Primero aprendiendo a escribir "LABORAL"
2007-03-07 04:01:34
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answer #10
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answered by isidoro321 7
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