Ainsi que pouvoir créer 2 emplois par an sans charge?
2007-02-26 08:49:07 · 6 réponses · demandé par Anonymous dans Politique et gouvernement ➔ Élections
excellentes mesures permettant d' équilibrer le travail entre la création d' emploi et l' augmentation des salaires.
2 emplois sans charges: potentiel d' emploi énorme 1.5 millions d' entreprises n' ont pas de salarié mais l' entrepreneur hésite à embaucher du fait des charges sociales.
Encore 1 millions d' entreprises ayant moins de 10 salariés dans un cas similaire.
De plus cette méthode permet de n' aider que des emplois effictivement créés et maintenus en france.Pas de l' argent jeté par la fenêtre
2007-02-26 08:56:38 · answer #1 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
2 propositions concretes qui vont dans le bon sens.
2007-02-26 16:53:53 · answer #2 · answered by Anonymous · 3⤊ 1⤋
il y a 1.5 millons de PME en France.... dont la mienne ^^
sans charge sur le premier emploi... je pourrais effectivement créer un emploi ...
Pour les heures sup je peus pas te dire.. mois je suis à mi-temps, je travaille que 12 heures par jour ^^
2007-02-26 16:59:09 · answer #3 · answered by Didier M 4 · 1⤊ 0⤋
Reponse pour Jiboule :
Attention sa proposition est valable pour 2 creations d'emplois, pas pour 2 remplacements poste pour poste suite a un depart/licenciement/retraite etc..
donc ce n'est pas cette mesure qui va generer le turn over que tu semble craindre.
2007-02-26 17:41:19 · answer #4 · answered by Djam 2 · 0⤊ 0⤋
Il faut déja les heures supp !
Meme chose que pour MeSarkozy : si tu as 35 heures à distribuer par semaine pôurquoi embaucher un chomeur. ? ceux en place sont déja formés !
2 emplois sans charge par boite +2 chez Peugeot...ils se demandent déja ce qu'ils vont en faire !
C'est bien pour les PME mais danger....d'échange standard avec ceux actuellement embauchés !
2007-02-26 16:55:58 · answer #5 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Moi je trouve ça subtil, intelligent et imaginatif. Enfin quelque chose de concret et de nuancé (les 35 % sont accompagnées d'une exonération de charge pour l'employeur)
2007-02-26 16:56:42 · answer #6 · answered by aurelie c 2 · 0⤊ 2⤋