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Je propose qu on facilite le teletravail pour les emplois de bureau.

En effet combien d entre nous sommes obligés de venir travailler dans les locaux dans la grande agglomeration proche de chez nous ?

-Sur Paris par exemple les transports en commun sont souvent bondés (ou meme en retard).

-Nous gagnerions 2 heures de transport en moyenne par jour pour nos temps libres soit 10 H/ semaine(pour les parisiens)

- Pourquoi ne pas alors travailler 37H au lieu de 35H pour les societes qui favorisent le teletravail

-Nous sommes obligés de nous concentrer autour de ces grandes agglo ce qui contribue a faire grimper les loyer

-Les sociétés pourrais elles aussi faire des economies sur les loyers. (Certaines sociétés disposent de milliers de mettre carré)

-Les grands axes de circulation ne seraient plus embouteillés et genererais moins de pollution

A l heure ou les employeurs demande plus de flexibilité peut etre que ce serais a l entrprise de s adapter qu en pensez vous?

2007-02-23 00:50:39 · 8 réponses · demandé par DavidS 1 dans Politique et gouvernement Politique

8 réponses

Ca fait plaisir de voir quelqu'un proposer des idees interessantes plutot que de raler comme la majorite ! Idees à creuser, je ne suis pas specialiste. Je suis tout à fait d'accord qu'en France, un des gros problemes est le manque de souplesse et d'adaptabilité

2007-02-23 00:56:53 · answer #1 · answered by Opium 6 · 4 0

Pas une réponse mais une remarque, sur votre conclusion. Votre réflexion suscite débat,sur un cheminement pas dénué d'intérêt, mais ne pensez vous pas, qu'il serait temps de cesser d'opposer entreprise et salariés? Et que les efforts d'adaptation sont à ingérer et digérer pas TOUS les français?.....Sommes nous un peuple adaptable, ou sommes nous ancrés dans des certitudes qui nous bornent et nous enlisent dans l'échec?

2007-02-23 02:10:34 · answer #2 · answered by URTIKAN 1 · 0 0

Je pense que c'est une bonne idée...à developper certe car il faut je pense une grande organisation..avoir tout sur place etc...

2007-02-23 01:16:37 · answer #3 · answered by pantoufle75 2 · 0 0

Très bonne idée que le télétravail car tout le monde est gagnant. Par exemple, bosser 3 à 4 j par semaine chez soi et 1 à 2 j par semaine à la boîte.
Je pense que cette idée est encore trop novatrice pour les managers et qu'ils ont peur de ne plus avoir de contrôle sur leur équipe.
Mais avec le temps ca peut rentrer dans les meurs.

2007-02-23 01:07:35 · answer #4 · answered by Tonio 5 · 0 0

et pour faire bonne mesure, y'aura plus de petits chefs pour surveiller les glandeurs !
tu connais beaucoup de patrons qui feraient confiance à plus de 5% de leur personnel ?
35h ou 37h, ils seraient persuadés que tu ne bosse que 30h
tu vois pourquoi cela ne fonctionnera pas ?

2007-02-23 01:03:59 · answer #5 · answered by Anonymous · 0 0

Oui certains pays y ont pense il y a fort longtemps et ca fonctionne parfaitement chez eux... Et certaines societes s'y mettent en france aussi, j'ai deux exemples autour de moi.

2007-02-23 01:01:16 · answer #6 · answered by Lo0oping05 4 · 0 0

j'aime bien le travailler 37 au lieu de 35 pour ceux qui sont en télétravail, pas mal comme idée, à approfondir.

2007-02-23 00:54:00 · answer #7 · answered by centor_fr 5 · 1 1

Il y a de l'idée! sauf que le télétravail touche à ses limites en terme de cohésion sociale, enfin pour ce que j'en sait, à verifier!

2007-02-23 00:53:45 · answer #8 · answered by Anonymous · 0 0

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