A todos alguna vez nos ha gustado un compañero o compañera de trabajo y muy sutilmente le demostramos que nos gusta, pero... ¿cuándo traspasamos el límite? y se vuelve acoso sexual?
Cuál es tu límite? Si no hay respuesta inmediata ¿hay que desistir y olvidarse de la persona?
Existen leyes en tu país al respecto
2007-02-16 06:13:14 · 19 respuestas · pregunta de fran2006 3 en Política y gobierno ➔ Leyes y Ética
Soy de Argentina...mmm se que hay un proyecto pero no prospero porq, bueno los diputados, sienten que la ley se le puede venir encima.
No se de donde eres? Hay algunos hombres que no les agrada que sea la mujer la que tome parte activa en la conquista y que la mejor manera de seducirlo es haciéndole creer que no es él el que te interesa, por supuesto hazlo tu amigo, y cuentale los sueños eróticos que tiene con este hombre y deseado, pero que crea que no es el. ponte ropa interior sugestiva y y tocate alguna zona intima provocadora, haciéndole creer que el no esta ahí y que de repente lo descubre y te llenas de vergüenza, o cuando el va hacia el baño, tu vas al de dama y deja la puerta entre abierta y cuando pasa levantate la falda como si no supieras que el no esta allí.
Se indiferente...pero has tus actos de seducción y provocación y si nada de nada... afloja, distiendete y busca a otra con quien pegarte el revolcón!
2007-02-16 08:58:36 · answer #1 · answered by luna rubia 4 · 0⤊ 1⤋
Si te acusa de acoso sexual es porque hay tres factibilidades:
1- que sea muy idiota.
2- que sea gay.
3- que vos seas muy horrible.Esto último lo descarto porque en realidad estas buenisima. Un Beso.
2007-02-16 06:31:01 · answer #2 · answered by Pedro N 2 · 2⤊ 0⤋
Si se lo demuestras fuera del trabajo en horas libres y no le presionas, amenazas o chantajeas y respetas su decisión no hay acoso.
Tacto y respeto. Sobre todo si es un subordinado
2007-02-18 02:55:31 · answer #3 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
Si le expresas tus sentimientos en una conversación sana y cordial, donde él mismo pueda decirte si es mutuo o no, no será acoso. Si la atracción es mutua, genial. Si no lo es y él es educado, sencillamente, te dará las gracias por tener sentimientos tan lindos hacia él, aunque no pueda corresponderlos, y si no es educado, pasará de todo. Pero no creo que andar con sutilezas, que sí pueden ser malinterpretadas, sea la solución. Creo en la comunicación franca y abierta. No pierdes nada y puedes ganar mucho. Al menos, un amigo que ya te verá como honesta y directa, no como una niña insegura que anda mendigando amor ni como a una "lanzada"... Y esta respuesta no es tanto porque me preocupen los sentimientos de él (que lógicamente, hay que considerarlos), como los tuyos. Eres tú la que se llevaría la peor parte si él se toma a mal tus insinuaciones.
Y, sí, en mi país, afortundamente, ya hay leyes contra el acoso sexual.
2007-02-18 00:54:34 · answer #4 · answered by Marcia - Chile 4 · 1⤊ 0⤋
acoso es que todos los dias tu le dijieras cosas sobre sexo pero si una ves tuledises saves que tu megustas si el disi que bueno pero si dise not situ siges ensistiendo entonses sise ase un acoso sexual pero una ves noay problema mira acosame ami yono me enojo jajaj
2007-02-16 07:41:52 · answer #5 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
En colombia uno no puede andar demostrandole sus sentimientos a un compañero de trabajo pirque lo as seguro es que te denuncien por acoso sexual... y de paso por acoso laboral... Qué tal!!!!
2007-02-16 07:31:38 · answer #6 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
no en lo absoluto no, para poder ser acusado de de acoso sexual se necesita de mucho mas para poder imputar dicho delito, estas son pruebas de que condicionas su estancia a cambio de puestos, o que le hables en seguidas ocaciones insinuando situaciones que le incomoden,
Esto es,te imaginas, si a todas las personas que expresara la hasta cierto punto nuestra atracción y gustos, nos imputaran un delito, jamas encontrariamos pareja, ni hariamos aumentar el ego de las demas personas.
2007-02-16 06:53:29 · answer #7 · answered by Lilith 1 · 1⤊ 0⤋
yo creo que primero debes saber laboralmente cuales son las implicaciones respecto a sus posiciones en la estructura organica, es decir si eres su jefa puede ser inconveniente que demuestres interes y segundo creo que si lo haces de manera conveniente no debe haber problema, el coqueteo sin ser acoso no es malo ni esta prohibido. solo que hazlo si el te lo permite, si en algun momento demuestra enojo o que se sienta presionado por que este a tu mando creo que debes dejar de hacerlo.
2007-02-16 06:22:57 · answer #8 · answered by shayla 4 · 1⤊ 0⤋
Si eres su jefa y lo estas presionando, si.
Si es tu compañero y el no quiere, pero tu insistes, si.
Pero en Mexico, como somos bien machos, abusada, porque a la mejor te agarra la palabra y nada mas te da un revolcón.
2007-02-16 06:21:21 · answer #9 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
pues si hay un límite, pero para no confundirse lo mejor es ser sincero tírale la onda y si nomás dice k no pss ya, reza para k lo despidan y lleguen otros más guapos...
2007-02-16 06:18:06 · answer #10 · answered by oliver g 5 · 1⤊ 0⤋
El límite, obviamente, lo impone el que se siente acosado por otro o por otra.
En España hay leyes al respecto, no es muy fácilmente demostrable, pero hay jurisprudencia al respecto, normalmente más en caso de mujeres acosadas que de hombres acosados.
Todo depende, como dices en tu pregunta, del "Cómo" le demuestres que te gusta.
Eso puede ir desde una mirada hasta llamadas sin fín por teléfono, amenazas solapadas, es decir, puedes, efectivamente que alguien se sienta fatal no solamente en su puesto de trabajo, sino en toda su vida.
Un saludo.
2007-02-17 06:44:31 · answer #11 · answered by LaNacaPaca 6 · 0⤊ 0⤋