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Hablo en el caso de España...por favor, no me digais que vaya a un sindicato pues yo trabajaba en uno y son ellos los que están incumpliendo

2007-02-13 22:02:38 · 1 respuestas · pregunta de Anonymous en Política y gobierno Leyes y Ética

1 respuestas

Si te sirve un ejemplo de Venezuela, aquí si se renuncia hay que firmar la renuncia pero si te despiden firmas la carta de despido si quieres no es obligatorio y la empresa tiene que darte tus prestaciones sociales en un plazo de un mes, incluyendo todos los papeles de ley, carta de trabajo, carta de retiro del seguro social, exámenes médicos, etc.

2007-02-17 11:13:26 · answer #1 · answered by Alí 7 · 26 0

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