en el rubro de personal eventual, maestranza, reposicion
2007-02-07 08:23:47 · 4 respuestas · pregunta de natalia g 1 en Política y gobierno ➔ Leyes y Ética
el sueldo maximo que cobraste en el año, se divide por dos, y esa es la suma extra que vas a cobrar. O sea si tu sueldo usual es de $1000 y cobraste eso como suma mayor todo el año, el aguinaldo sera de $500, o sea cobraras $1500.
Otro ejemplo si tu sueldo oscila (ya sea por horas extras, feriados trabajados, etc) , el sueldo mayor, es el que se va a tomar en cuenta al momento de liquidar.
Muchas suerte!!!
2007-02-07 08:28:25 · answer #1 · answered by Indi 3 · 1⤊ 0⤋
El aguinaldo son 15 dìas de salariò mìnimo x el salariò mìnimo vigente en tu localidad
2007-02-08 18:46:07 · answer #2 · answered by Cesar Salvador Mena González 1 · 0⤊ 0⤋
sumas los sueldos de los 12 meses y los dividis por 12. Cuando tenes un salario normal y habitual no hay problemas porque el aguinaldo es un sueldo mas. Logicamente dividido en dos partes. Pero si tu salario vario en el transcurso del año, lo que sacas es un promedio.
2007-02-07 19:04:31 · answer #3 · answered by Victor Hugo S 6 · 0⤊ 0⤋
la mitad del sueldo
2007-02-07 18:41:03 · answer #4 · answered by V 2007 2 · 0⤊ 0⤋