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5 respuestas

SALISTE O TE CORRIERON YA QUE SI TE SALISTE LA EMPRESA NO ESTA OBLIGADA A DARTE NADA SOLO SI ELLOS QUIEREN EN CAMBIO SI TE CORRIERON TE DEVEN DE DAR UNA PARTE DE DINERO NO RECUERDO SEI ES 3 MESES 2 SEMANAS POR EL PRIMER AÑO QUE ES EL DE DERECHOS Y 15 DIAS POR AÑO APARTIR DEL 14 (14 AÑOS DE ANTIGUEDAD) CHECALO EN LOS "ESCALONES" SERAFIN PEÑA Y COMONFORT (CREEO QUE ES ESA CALLE) AHI TIENES MAS OPORTUNIDAD QUE TE AYUDE UN ABOGADO "GRATUITO" CLARO TE QUITA EL 10% POR LO QUE QUITAS A LA EMPRESA PIENSALE MEJOR HABLA CON EL DEP DE PERSONAL PARA QUE PUEDAN ARREGLAR ALGO SIN METERSE EN TANTAS BRONCAS

2007-02-07 07:29:49 · answer #1 · answered by Miguel_flores 4 · 1 0

Tanto si te despidieron como si saliste por voluntad propia como trabajador tienes el derecho al llamado "finiquito" que es nadamas al pago de tus derechos siempre y cuando estés formalmente perteneciendo a la dicha empresa o negocio que este registrada ante hacienda, que cumplan con sus obligaciones como patrones, etc.

Y si por algún motivo no lo hacen puedes ir a la junta de conciliación y arbitraje y ahí te orientaran para que tu proceso en contra de ellos se lleve de manera parcial y de manera justa.

¡suerte !

2007-02-09 23:47:32 · answer #2 · answered by mumator 1 · 0 0

Debes ir, ANTES DE QUE CUMPLAS DOS MESES, a que te asesoren en la Procuraduría de la Defensa del Trabajo, si puedes mejor busca un abogado particular, pero no vayas con Derechos Humanos, ellos no pueden resolver tu problema, y solo vas a perder tiempo que necesitas para poder presentar tu demanda, OJO si tu renunciaste o firmaste renuncia, no tienes derecho a nada

2007-02-08 15:24:45 · answer #3 · answered by micha 3 · 0 0

Acude a la Junta de Conciliación y Arbitraje a reclamar y ellos te orientarán donde poner tu demanda, desde luego tienes que checar que no hayas firmado una carta en blanco antes de ingresar a tu trabajo y ellos la usen en tu contra. Saludos.

2007-02-07 15:11:26 · answer #4 · answered by Anonymous · 0 0

habla con algun superior de la empresa o bine, mete una demanda en recursos humanos, o la CNDH, no te quedes con los brazos cruzados

2007-02-07 15:08:37 · answer #5 · answered by Miss Murder 6 · 0 0

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