2007-01-16 22:56:10 · 7 antworten · gefragt von Anton 1 in Schule & Bildung ➔ Sonstiges - Schule & Bildung
Ein Mediator vermittelt zwischen zwei Parteien. Dir geht es wohl um die Techniken dies zu tun.
Okay, die allererste anzuwendene Methode ist Zuhören, was die Parteien wollen. Dann sollte man mittels Visualisierungstechniken die verschiedenen Standpunkte mit Übereinstimmungen und Konflikten darstellen. Erst wenn beide Parteien den Übereinstimmungen und Konflikten beistimmen, kann man anfangen die Konflikte zu lösen.
Wichtig bei allen Mediationen sind nicht nur die offensichtlichen Punkte zu konkretisieren, sondern auch die Punkte finden, die unter der Oberfläche liegen.
Insgesamt geht es in der Mediation darum, zwischen den verhärteten Fronten zu vermitteln. Dazu stellt man sich sprachlich auf die Parteien ein.
Wahrscheinlich gibt es noch viel mehr, allerdings wohl nicht unter Mediation zu finden, sondern unter Themen wie Konfliktlösung.
2007-01-16 23:13:30 · answer #1 · answered by mok_up 3 · 1⤊ 0⤋
verschiedene möglichkeiten, sich geistig zu versenken.
es gibt diverse schulen unterschiedlicher richtungen.
einige sitzen vor kahlen wänden(zen).
einige meditieren auf blaue flammen
wieder andere stellen sich fliessende gewässer vor ihrem geistigen auge vor
einige atmen speziell
es gibt sicher 1000 verschiedene möglichkeiten...
oh, ich habe falsch geantwortet.
du fragst nach mediation, nicht nach meditation.
mediater sind gesprächsbegleiter.
die diversen techniken werden in mediationskursen vermittelt.
ich habe gerade in einem gerichtsverfahren erlebt, dass der vorsitzende richter selbst zum mediator wurde.
das war klasse.
er hat die robe ausgezogen, war mediator, hat beide parteien zu einem vergleich geführt und dann wieder, in robe, das ergebnis verkündet.
2007-01-16 23:01:05 · answer #2 · answered by Alter Ego 7 · 1⤊ 0⤋
Wie schon angemerkt geht es um die Lösung von Konflikten. Allerdings legt nicht einfach jeder nur seinen Standpunkt dar, sondern am Ende soll eine tragfähige (vertragliche) Vereinbarung entstehen. Dazu wird meist mit einem 5-Phasen-Modell gearbeitet. Auftragsklärung, Liste der Themen, Positionen und Interessen, Sammeln und Bewerten von Lösungen, das sogenannte Heureka, sowie die Abschlussvereinbarung.
In jeder Phase kommen unterschiedliche Methoden zum Einsatz. Neben allgemeinen Kenntnissen zu Moderation, Gesprächsführung, Konfliktlösung sind daher auch rechtliche Themen oft von zentraler Bedeutung.
2015-03-23 01:07:04 · answer #3 · answered by ? 2 · 0⤊ 0⤋
kommt darau an für was du sie benutzen willst .
2007-01-16 23:05:20 · answer #4 · answered by charlie 1 · 0⤊ 0⤋
Möglichkeiten um sich mal so richtig gehen lassen zu können oder mal abschalten zu können oder dazu da, um sich leichter zu verstehen.
Und darüber hinaus!
2007-01-16 23:04:47 · answer #5 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Es gibt zig Methoden, wie man meditieren kann:
- durch Geistreisen (man stellt sich untersch. schöne Szenarien vor)
- durch Atemtechniken
- durch Yoga (gibt es auch versch. Varianten)
- durch Aufsagen von Mantras (siehe auch Buddhismus)
- durch Drogen (bei vielen Naturvölkern)
etc. pp.
Ich habe vor einiger Zeit mal einen Kurs für Muskelentspannung belegt. Das beruhigt zum einen den Körper (Muskelpartie für Muskelpartie) und ab und an kam man in einen leicht meditativen Zustand dadurch.
2007-01-16 23:04:42 · answer #6 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
ich halte nichts von mediation
siehe flughafen frankfurt.
die technik ist diese
beide parteien werden befragt wie sie den konflikt sehen.
2007-01-16 23:03:23 · answer #7 · answered by whyskyhigh 7 · 0⤊ 3⤋