Hallo ich habe geschrieben über mein Mobbing und fragen gestellt hier.
Ich war heute im Krankenhaus weil es mir nicht gut ging mit den Nerven.
Ich habe denen alles erzählt und haben gemeint ich solle zu meinen Hausarzt und der solle mir eine Überweißung in die ablulante Psy. geben weil ich da mehr hilfe bekomme und da auch gegen die Firma vorgehen kann.
Er hat mir solange jetzt ein starkes Antideprissiva aufgeschrieben.
Leider muß ich morgen wieder Arbeiten gehen.
Aber wenn es nicht mehr geht gehe ich einfach.
Soll ich den Weg nehmen mit den Arzt oder Kündigen?
Wichtig ist noch ich Arbeite durch eine Zeitarbeitsfirma da und die haben mich trotz ansprechen in stich gelassen.
2007-01-07 08:39:14 · 19 antworten · gefragt von Itschi 3 in Freunde & Familie ➔ Sonstiges - Freunde & Familie
Bloß nicht kündigen, lass dich krankschreiben und geh zum Anwalt
2007-01-08 07:58:22 · answer #1 · answered by schreinerpaul0 5 · 1⤊ 1⤋
Auf keinen Fall kündigen! Gehe zu deinem Hausarzt, er wird dich bestimmt krank schreiben. Wenn du kündigst bekommst du auch kein Geld.
2007-01-07 16:48:12 · answer #2 · answered by Ginetta 7 · 5⤊ 0⤋
Verlange von Deiner Zeitarbeitsfirma,
dass sie Dich woanders einsetzt und sage denen auch,
dass Du mittlerweile Antidepressiva bekommst
und ärztliche Hilfe benötigst
und dann weise dezent darauf hin,
dass Du nötigenfalls rechtliche Schritte einleiten musst.....
Das werden die nicht riskieren wollen!
Und mach das mit der ambulanten, psychologischen Betreuung.
Lass Dir helfen - aber helf Dir auch selbst,
in dem Du sehr entschieden um Deine Versetzung kämpfst!
Ich wünsche Dir, dass es dir bald besser gehen wird
und sich deine Situation erheblich bessert!
2007-01-08 01:35:05 · answer #3 · answered by Miri 6 · 3⤊ 0⤋
Also wenn du ein Antidepressivum nimmst, kann eine psychologische Betreuung durchaus sinnvoll sein. Nur musst du wissen, dass da nicht jeder gleich gut für dich geeignet ist. Wenn du kein gutes Bauchgefühl hast, suchst du einfach weiter.
Eine Kollegin von mir bekam über Jahre ein Antidepressivum wegen ihrer Panikattacken. Und erst durch eine Psychotherapie hat sie neue Sichtweisen und Methoden erlernt, mit ihrer Situation anders umzugehen. Das Antidepressivum hat das Schlimmste abgefangen, aber die Therapie hat ihr geholfen, allmählich ohne das Mittel auszukommen.
Ein guter Psychologe lässt dich erst einmal reden und stellt vor allem Fragen. Aber durch die kommst du dann selbst auf Lösungen und neue Strategien.
Gerade beim Mobbing ist das sehr wichtig, denn die Grundhaltung nimmst du überall hin mit. Du kannst lernen, mit solchen potentiellen Mobbern anders umzugehen, so dass sie gar nicht erst in Versuchung sind, sich auf dich einzuschießen. Du willst ja beim nächsten Arbeitseinsatz nicht dasselbe erleben.
Was die Zeitarbeitsfirmen angeht, gibt es große Unterschiede. Ich kann da das Taschenbuch empfehlen: "Zeitarbeit - mehr als ein Job". Vielleicht gibt es das in der Stadtbibliothek zum Ausleihen (notfalls über eine Bestellung aus einer anderen Bibliothek).
Möglicherweise kann der Arzt die Leute in der Zeitarbeitsfirma ansprechen. Sie sind eigentlich verpflichtet, sich um solche Fälle zu kümmern. Außerdem kann er dich für eine Woche krankschreiben, bis du wieder ein wenig stabiler bist.
Zusätzlich könntest du dich an die Zentrale der Zeitarbeitsfirma wenden, also an die Vorgesetzten der örtlichen Filialleiter. Die Adresse steht vielleicht auf einem deiner Arbeitspapiere. Aber auch im Internet müsste die zu finden sein. Erzähl ihnen, dass du dich um einen anderen Einsatz bemüht hast, weil du bei diesem Arbeitsplatz solchen Mobbing-Attacken ausgesetzt warst, dass du jetzt in Behandlung bist. Aber man hätte das nicht ernst genommen.
An deiner Stelle würde ich nicht kündigen, denn dann hättest du kein Recht auf Arbeitslosengeld. Eine Freundin von mir wurde von einem Vorgesetzten gepiesakt, weil er eigentlich eine kaufmännische Kraft angefordert hatte, seine Personalleitung aber nur eine Schreibkraft mit Englischkenntnissen "bestellt" hatte.
Später meinte die Zeitarbeitsfirma, dass meine Kollegin das sofort hätte melden müssen. Aber stattdessen hatte sie versucht, so lange durchzuhalten, bis ihr die Nerven durchgingen. Sie löste ihr Arbeitsverhältnis "im gegenseitigen Einvernehmen" auf und musste dann zusehen, wie sie die anschließenden zwei Monate über die Runden kam.
Hüte dich also vor solchen Kurzschluss-Handlungen und verteidige lieber deine Position. Du hast ein Recht darauf, anständig behandelt zu werden, denn du bietest das Wertvollste, was du hast: deine Lebenszeit.
2007-01-07 19:47:14 · answer #4 · answered by kristallklar56 3 · 3⤊ 0⤋
gehe erstmal zu dein Hausarzt, der wird dich bestimmt helfen. aber du solltest jetzt nicht kündigen
2007-01-07 16:45:22 · answer #5 · answered by tati crazy 5 · 3⤊ 0⤋
geh zu deinem Hausarzt, der wird dich vermutlich erstmal krankschreiben und dir weiter Ratschläge geben wie du vorgehen sollst
2007-01-07 16:41:49 · answer #6 · answered by little hawk 6 · 3⤊ 0⤋
Erst zum Arzt und dann, wenn dir der Arzt SCHRIFTLICH dazu rät, zu kündigen, dann solltest du kündigen.
Warum so? Weill du dann keine ALG-Sperre bekommst wenn du selbst kündigst.
Oder du gehst zum Arzt, läßt dich krank schreiben, machst eine Thereapie (dauert mindestens sechs Wochen), gehst dann wieder hin, wirst wieder gemobt, läßt dich sofort wieder karnkschreiben und so weiter, bis sie dir unter einem fadenscheinigen Grund kündigen.
2007-01-07 17:32:25 · answer #7 · answered by ak2005ok 4 · 2⤊ 0⤋
ich würde nicht kündigen...auch wenn du bei einer Zeitarbeitfirma arbeitest hast du Rechte ..in deiner Stadt wird es eine Anlaufstelle für Mobbing-opfer geben oder schaue im Netz nach ..nimm deine Antidepressiva und schmeiss sie in den Müll(bzw.gebe sie dem Arzt zurück kein Ausweg nur Rosarote Pillen zu schlucken)..kämpfe gegen das Unrecht das mit dir geschieht..rede mit Freunden ,Familie darüber .
.eine ambulante Psychotherapie ist auch sehr hilfreich dort findest du Menschen die dich" Ernst" nehmen und dir helfen können..
alles gute für dich
2007-01-07 17:03:15 · answer #8 · answered by schrapo 2 · 2⤊ 0⤋
Noch nicht Kündigen.
Lass dich Morgen erst mal Krank Schreiben und in der Zeit wo du Krank bist , machst du dich auf die Suche nach neuer Arbeit.
Viel Glück
2007-01-07 16:51:15 · answer #9 · answered by Alima Parvati 6 · 2⤊ 0⤋
Schwierige Frage...
Ich weiß wie das ist, wenn man morgens aufwacht, und bereits beim gedanken an die Arbeit kot.zen könnte! Aber wenn du wirklich schon deswegen gesundheitliche Probleme hast, würd ich mir an deiner Stelle einen Jobwechsel ernsthaft überlegen.
Aber ich würde nicht gleich von heute auf morgen kündigen, in der heutigen Zeit Arbeit zu finden ist ja nicht leicht. Besser wärs du würdest dich intensiv mit Jobsuche beschäftigen WÄHREND du noch dort arbeitest, und sollte es dir nicht gutgehen, dann solltest du dich einfach krankschreiben lassen.
So wär zumindest meine Vorgehensweise!
Ich wünsch dir echt viel Glück!
2007-01-07 16:50:23 · answer #10 · answered by Sinnia 3 · 2⤊ 0⤋
Selbst kündigen auf keinen Fall. Stärke zeigen und nicht aufgeben. Notfalls krank schreiben lassen und abwarten. Der Arzt alleine kennt Dein Krankheitsbild. Wichtig ist nur die Gesundheit. Sicher wird alles wieder gut. Nur Mut.
2007-01-15 15:36:13 · answer #11 · answered by Helgale 7 · 1⤊ 0⤋