calculo para mexico
2006-12-15 08:14:22 · 12 respuestas · pregunta de MIGUEL 1 en Política y gobierno ➔ Leyes y Ética
15 dias de salario ordinario o la parte proporcional al tiempo laborado. y se aplica tarifa de impuestos, ya sea sumado a tus otros ingresos por sueldos, o con un calculo especial que esta largo explicar, lo que significa que del credito al salario que normalmente persibes quincena a quincena, en esa quincena sera menor o en lugar de credito te podrian retener impuesto, no estoy seguro tendria que calcularlo. espero haberme explicado.
ahh esto es el minimo que marca la ley federal del trabajo
2006-12-15 21:22:34 · answer #1 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
DEPENDE... SI ES UN PAQUETE CON DESCUENTO POS NO, PERO SI ES TRABAJO URGENTE O FUERA DE TEMPORADA QUEDA BUENA GANANCIA ES MAS BIEN A DESTAJO Y PAGANDO POR UNIDAD MUERTA, CLARO Q ESTAN LOS BONOS DE PRODUCTIVIDAD AUNQ A VECES HAY TEMPORADAS BAJAS Y EL FENIX Y YO NOS TENEMOS Q ENCUERAR PARA MANTENER A l. a. FAMILIA JA JA JA XOXO
2016-12-18 14:06:23 · answer #2 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Si tiene un año o mas trabajando en ese mismo empleo, deberás recibir una quincena, en caso contrario, solo la parte proporcional.
2006-12-15 14:48:24 · answer #3 · answered by EL SERIO 2 · 0⤊ 0⤋
No se en tu país, pero en el mio se te da la mitad del mejor sueldo del año, si tenes mas de seis mese ya tenes derecho a cobrarlo, o sea, el mejor de los últimos seis meses, ese medio aguinaldo se cobra uno en junio y otro en diciembre. Hagan mas por saber estas cosas chicos, no se dejen dominar por los empresarios, ellos quieren que anden preguntando como estas haciendo vos ahora, hacela mucho mas corta, busca en google la ley de contrato de trabajo de tu país, leelo y aprendetelo, no todo pero lo mas importante, toda duda que tengas averigualo en esa ley. NO DEJEN DE LEER, la Internet es algo muy útil si realmente sabes usarla. Saludos hermano mexicano y Paz!
2006-12-15 09:09:56 · answer #4 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Tengo entendido que el agunaldo por ley en mexico es de quince dias de salario , pero se calcula sin salario integrado es decir que tu tienes en tu boleta de pago un sueldo diario base y al final te pagan tu salario integrado con proporcionales que la empresa abona a tu salario como parte de prestaciones , ahora bien , para que te paguen tu aguinaldo por lo menos debes de tener tres meses de laborar en tu empresa y aun asi te pagan proporcional es decir si por doce meses te pagan 15 dias de salario por tres meses te paga lo que corresponde a 3.75 dias de salario, por ultimo tendras que investigar cual es tu sueldo base , cuanto tiempo llevas trabajando en tu empresa y preguntar si pagan 15 dias de sueldo o mas , pues hay empresas que no son tan codas y pagan mas dias de cueldo como aguinaldo, lo que si no debe pasar es que te paguen despues del dia 20 de Diciembre, eso no es correcto, bueno eso seria todo , suerte y FELIZ NAVIDAD
2006-12-15 08:35:19 · answer #5 · answered by pericles 1 · 0⤊ 0⤋
no importando cuanto ganes por Ley Federal del Trabajo Art. 87 el aguinaldo está constituído de 15 días de sueldo (siempre y cuando hayas trabajado todo el año, en caso contrario te pagarán solo parte proporcional) y deben pagártelo antes del día 20 de diciembre. Suerte!!!
2006-12-15 08:32:23 · answer #6 · answered by Alita 2 · 0⤊ 0⤋
15 dias, si es que tienes el año completo trabajado, ahora, esos 3000 son solo tu sueldo? o ahi hay algun estimulo... bueno son 15 dias minimo de tu puro sueldo...
2006-12-15 08:23:35 · answer #7 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Si ya tienes el año debes recibir una quincena de tu sueldo. Si no lo haz cumplido será mucho menos.
2006-12-15 08:23:33 · answer #8 · answered by Murciélaga Ktz 6 · 0⤊ 0⤋
Lo suficiente para un pollo rostizado en navidad mi amigo.
2006-12-15 08:17:45 · answer #9 · answered by Eliot 6 · 0⤊ 0⤋
Por Ley te corresponden 15 días de salario, pero tu patrón puede darte más si quiere (y puede).
Saludos
2006-12-15 08:16:53 · answer #10 · answered by Ever 2 · 0⤊ 0⤋