Pour avoir travaillé en CHU, je peux confirmer les propos plus haut. En fait tu as une ultra minorité (les syndiqués) qui profitent et abusent plus ou moins de leur privilège (là aussi, il est possible de nivellé). Tout juste s'ils font le travail pour lequel ils sont payés. Mais la proportion dont je te parle (et mon échantillon n'est absolument pas représentatif) c'est 1/12 (mon échantillon, c'est 12 personnes ^^). Et à côté deça, il y a ceux qui rament pour compenser. Et ce qui est vraiment scandaleux, c'est qu'ils sont payés pareil voir moins si ils sont plus jeunes.
Un cadre est réellement payé sur ces performances donc pas le temps de faire la grève (sinon ça bouffe son bonus).
2006-12-04 22:05:15
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answer #1
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answered by alexhunter_real 5
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Encore une idée préconçue !
Ne confonds pas stp fonctionnaires et fonctionnaires !
Ceux dont tu parles, une ultra minorité (mais qui nous coûtent chers sont ceux bénéficiant de régime spéciaux).
La majorité des fonctionnaires partent à la retraite au même âge que dans le privé.
Seule différence, leur pension est calculée sur la base des 6 derniers mois de salaire.
Ensuite , ainsi que l'a dit Philippe, plus de 70% des fonctionnaires sont de la catégorie C.
Ces fonctionnaires, en brut, ont un traitement qui atteint à peine le SMIC.
De plus, sais tu que 80 % de ces fonctionnaires ne sont couverts par une mutuelle que parce qu'ils peuvent bénéficier de celle de leur conjoint qui bosse dans le privé? Sinon, ils n'en ont pas. Trop chère ! L'administration ne participe pas au financement des mutuelles (sauf les régimes spéciaux, cités plus hauts).
Arrêtez de tirer sur les innocents, prenez vous en plutôt à ceux qui sont véritablement privilégiés.
Je compare la fiche de paie de mes agents, et même la mienne, avec la tienne quand tu veux !
Ceci dit, je ne t'en veux pas de penser cela car c'est ce que médias et même politiques rabâchent à longueur de temps.
Diviser pour mieux régner !
2006-12-05 05:37:17
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answer #2
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answered by RP C 3
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sa ne sert à rien de taper sur telle ou telle catégorie socio-professionnelle , si quelqu'un n'est pas satisfait de son sort , qu'il prenne sa vie en main et se prépare un avenir qui lui convienne mieux . nous sommes de grands garçons et nous choisissons pour nous , pas besoin de regarder dans l'assiette du voisin s'il y a davantage à manger que dans la notre ...d'abord sa ne nous regarde pas et ensuite sa ne change rien à notre vie .
2006-12-05 05:37:01
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answer #3
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answered by FREDERIC V 4
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INTOX
Les fonctionnaires ne partent pas à 55 ans.
2006-12-05 05:26:48
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answer #4
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answered by mémé léone 7
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Je n'ai jamais compris la mentalité "j'ai pas alors je veux pas qu'un autre ait"...
Et pourquoi les cadres ne défileraient pas pour que les catégories C de l'administration (70% de l'effectif environ) touchent le même salaire qu'eux au lieu de toucher à peine plus que le smic ?
edit : oui intox en plus... un fonctionnaire part à 60 ans au plus tot
2006-12-05 05:22:02
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answer #5
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answered by Philippe C 3
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Certes, mais les fonctionnaires ou agent d'entreprises publiques ont une capacité de nuisances beaucoup plus fortes que les salariés du privé ! en dehors des routards, qui peut vraiment emmerder la France ?
Vu qu'en France, nos chers gouvernants ont cette étonnante capacité de céder à la rue, celui qui gueule le plus fort est celui qui gagne. Bon d'accord c'est pas très démocratique, mais visiblement la fin justifie les moyens !
2006-12-05 05:45:41
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answer #6
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answered by shaiulud1977 4
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