J'ai pas compris ce concept non plus. Pour moi la discrimination est toujours négative.
2006-11-26 21:34:03
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answer #1
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answered by pitibn 2
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C'est une loi qui consiste à obliger les universités et/ou les entreprises à prendre un pourcentage minimale de noirs, d'arabes etc... Ca n'existe qu'aux USA jusqu'à présent.
2006-11-27 05:36:47
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answer #2
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answered by Anonymous
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Se foutre de la gueule des français
2006-11-27 09:17:38
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answer #3
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answered by Anonymous
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C'est un moyen de compenser des pretendus handicaps, c'est donc considerer que venir d'une banlieue c'est etre handicape, etre noir aussi, etre arabe aussi, etc... les categories vont dependre du pays et des decideurs. Ca promet!
C'est une nouvelle forme de racisme et de discrimination, en faussant des resultats a des concours par reevaluation des notes de certaines categories ethniques, religieuses, sociales.
C'est faire qu'un jour, ou bien tout le temps, celui qui aura obtenu un concours grace a ces reevaluations s'entende dire qu'il a eu son concours au piston.
C'est en plus anticonstitutionnel puisqu'il est ecrit que chacun nait libre et egal! La, il n'y a plus d'egalite! Gravissime....
2006-11-27 05:59:03
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answer #4
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answered by Anonymous
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aux Etats Unis cela s'appelait "l'Affirmative action" elle avait été institué en 1972 pour favoriser la promotion des minorités dans les emplois publics et à l'université.
En 1996, par référendum au moment d'autres élections, elle a été supprimé en Californie, d'autres états aussi l'ont supprimé.
C'est une loi qui relève des états pas comme nous en France.
Pour sourire un peu la phrase : discrimination positive est un peu comme les suisses disent : je suis déçu en bien
2006-11-27 06:01:44
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answer #5
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answered by Athéna 7
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Par là, je n'entends rien !
2006-11-27 06:01:21
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answer #6
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answered by Anonymous
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place aux étrangers!
2006-11-27 16:50:32
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answer #7
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answered by Anonymous
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la discrimination positive est une vaste pantalonnade pour faire accepter l'inacceptable, pourquoi un jeune issu de l'immigration pourrait faire science po alors qu'un autre plus méritant serait léser parce qu'il est de souche nationale.
2006-11-27 06:11:39
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answer #8
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answered by fanfan 3
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C'est un moyen de promouvoir les minorités visibles comme on dit.
Leur "réserver" des postes parce que chez nous, la discrimination raciale existe belle et bien (Logement, emploi...).
En France, nous sommes tous de la même couleur, de la même origine, pas de différence.
Je pense qu'il s'agit d'un erreur fondamentale.
Les USA ont trouvé une bonne méthode, qui fonctionne très bien: Les quotas.
13% de la population est noire, alors 13% des acteurs de séries doivent être noirs, 13% des présentateurs TV doivent être noirs, etc...
Une mesure qui remettrait en question notre Consitution, mais qui
permettrait à beaucoup de se voir enfin considéré.
A compétence égale.
Je suis donc plutôt pour la discrimination positive.
2006-11-27 05:32:17
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answer #9
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answered by Zven le terrible 1
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exemple le quota de jeunes venant des milieux défavorisés pris à sciences po. Il y a un quota qui leur est réservé pour qu'ils puissent avoir une chance d'y entrer venant de lycées qui ne sont pas forcement dans ls plus réputés.
2006-11-27 05:30:38
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answer #10
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answered by Anonymous
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