Sprich doch mal mit deinem Chef darüber: Zumindest würde
ich das tun.
2006-10-23 09:19:15
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answer #1
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answered by Anonymous
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Sei besonders nett zu Deinen Feinden, denn nichts ärgert sie mehr!
2006-10-23 16:46:31
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answer #2
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answered by Anonymous
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In Deiner Stelle würde ich vor dem Urlaub auch alles noch einmal durchgehen um möglichst wenig Fehler zurück zulassen.Dann mit einem kleinen Blumenstrauß oder einer kleinen Süßigkeit zu der Kollegin gehen und sagen "Wie in der Vergangenheit mußt Du Dich mal wieder mit meiner Arbeit beschäftigen,es tut mir Leid das ich Urlaub machen muß.Laß uns einmal kurz alles durchgehen damit ich noch eventuelle Fehler bereinigen kann.Es ist Dir doch bestimmt immer peinlich wenn Du wegen mir immer zum Chef rennen mußt um meine Fehler anzuschwärzen.Mir wäre so etwas bestimmt auch peinlich" (Alles mit einem netten lächeln)
2006-10-23 16:44:01
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answer #3
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answered by eulenhanni 3
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zeig sie wegen mobbing an.
2006-10-23 16:21:19
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answer #4
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answered by gnomie_84 4
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Rede mit ihr darüber, wie ihr Frieden miteinander haben könnt, indem du dich in aller Ruhe darüber erkundigst, was und warum sie was gegen dich hat... und wenn sie sich dumm anstelt, dann hole ruhig jemanden dazu, die vielleicht vermitteln soll... ich meine so kann es echt nicht weitergehen. Überleg auch du, ob du sie je gekränkt hast... manchmal fällt uns schwer, Fehler an uns zu erkennen und uns dafür entschuldigen...
Ich wünsch dir dann was... : Glück!
2006-10-27 12:25:51
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answer #5
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answered by Anonymous
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Wenn Sie hübsch ist lad Sie doch zum Essen ein, und danach vielleicht Sekt, die mobt danach bestimmt nicht mehr.
2006-10-26 12:01:33
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answer #6
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answered by Michel 007 1
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Wichtig ist, dass Du ruhig und professionell bleibst.
Geh zum Chef. Fange das Gespräch damit an, wie gerne Du dort arbeitest und dass Dir Deine Arbeit Spass macht. Dann sag ihm dass Du ein Problem hast. Du denkst eine Kollegin will Dich mobben. Da Du aber keinen Ärger möchtest, willst Du nur Seine Aufmerksamkeit darauf lenken, damit er auch ein Auge aufhält.
Erkläre Ihm auch, das Dich diese Kollegin so sehr irritiert, dass es nur eine Frage der Zeit ist, bist Du einen richtigen Fehler machst. Sag ihm, Sie stört Deine Konzentration und dass es Dir wichtig ist gute Arbeit abzuliefern.
Bitte Ihn noch keine Schritte zu unternehmen. Sondern selbst zu beobachten. Dadurch zeigst Du Deinen guten Willen und dass Du um ein gutes Arbeitsklima bemüht bist. Und Du erscheinst nicht als Anschwärzerin.
Wenn der Vorgesetzte dann feststellt, dass Sie ungewöhnlich oft vorspricht um nur Dich anzuschwärzen, merkt er schon wer hier der Störenfried ist.
Viel Glück.
2006-10-23 22:29:55
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answer #7
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answered by Anonymous
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Lad sie doch einfach mal zum Kaffee ein.
Und tu so, als wäre sie Deine beste Freundin. Wenn Du gleichzeitig innerlich gute Gefühle zu ihr entwickelst, wird sie nichts mehr verstehen und sehr verunsichert sein. Wenn Du Deine (echte) Freund-lichkeit in Gedanken und Taten weiterführst, hat sie keine Chance mehr "gegen" Dich.
Kurzum: Die "Liebe" ist die mächtigste Waffe.
2006-10-23 19:22:54
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answer #8
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answered by augenstrahl 3
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Das Beste ist immer mit deinem Chef reden.Hast du einen guten Chef wird er dieses unterbinden.
LG.Dieter
2006-10-23 16:56:59
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answer #9
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answered by wotan005 4
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ja, so etwas gibt es immer. das beste ist, alles zu tun, um keine fehler zu machen. dann wird sie irgendwann damit aufhören. aber wir machen alle mal fehler. wenn du es schaffst, dabei ganz ruhig und sachlich zu bleiben, sie darauf ansprechen (direkt nachdem sie damit zum chef gegangen ist und du davon erfahren hast.) Ansonsten würde ich mich langsam aber sicher nach einer anderen stelle umsehen. denn ihr verhalten könnte folgen für dich haben und du kannst nichts machen.
2006-10-23 16:36:39
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answer #10
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answered by Anonymous
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