English Deutsch Français Italiano Español Português 繁體中文 Bahasa Indonesia Tiếng Việt ภาษาไทย
Toutes les catégories

j' étais en maladie depuis 4 mois, (pour harcelement-stres causé par l' employeur) J'ai ptévenu l l'inspect. Trav, le médecine du Tra. et le Med. Trait veulent que je reprenne en M.T, L' Emp.. peut il me
licencier pendant cette périoden, car payée par SS et Emp.
sachant qu'il ne veut oas me Lic Finances?? il veut me pousser à démiss.. ou me faire déclar. Inapte méd(Refus M.T)
Je reprends le 24/1O, il va certainement recommencer!!
Que faire, il y a la solution de résolution judiciaire du cintrat et
demander des dommages intérets, mais que faire en atendant la décision de justice, nous les employées nous sommes pénalisées
sur toute la ligne, ou est la condition féminine. aux armes citoyennes, defendons nous, afin qu'ils ne soit toujours gagnants
Jacqueline en pleine déprime. A+

2006-10-19 04:53:35 · 1 réponses · demandé par NANOU D 3 dans Sciences sociales Condition féminine et masculine

1 réponses

il ne peut pas et je te conseille de prendre conseil auprès d un avocat surtout quand ton mi-temps est déjà causé par un harcellement s il te harcelle encore c est un fou passe a la vitesse suivante reprends le boulot le 24/10 pour faire voire ta bonne foi et sil recommence
retourne a la médecine du travail pour dépression 6 mois vont le calmer
courage

2006-10-20 01:49:28 · answer #1 · answered by vince larkin 4 · 0 0

fedest.com, questions and answers