Poutre dans l’oeil d’un employeur
Lundi 29 mai 2000
Un apprenti pâtissier s’est fait licencier parce qu’il avait fait une faute d’orthographe dans le texte de la décoration d’un gâteau. On a beau être un farouche défenseur de la langue de Molière, un licenciement pour une faute d’orthographe, c’est un peu fort de café.
C’est d’autant plus fort que la lettre de licenciement rédigée par le patron comportait, elle, trois fautes d’orthographe !
Source : Chronique d' Europe 1 à 8h45, 29 mai 2000
2006-10-06 01:48:44 · 6 réponses · demandé par SHEPY LA CHIPIE 6 dans Actualités et événements ➔ Événements
Mwais, pour un motif de licenciement comme ça, moi à sa place, j'aurais bien relu ma lettre !
C'est dingue sinon de se faire licencier pour ça. Surtout que de la crème sur un gâteau, ça s'enlève et il peut recommencer, non ?
2006-10-06 01:56:23 · answer #1 · answered by Maritxu 3 · 1⤊ 0⤋
IoI l'employé lui à pas mis le gâteau à travers la tronche ,,dommage,moi je l'aurai fait,,!!
2006-10-06 11:09:23 · answer #2 · answered by @ηgiε 7 · 0⤊ 0⤋
le patron est aussi responsable que sont ouvrier,s'est à lui de vérifier se qui sort de sont atelier,perso j'irais en justice..!!
2006-10-06 09:03:32 · answer #3 · answered by Bruno 4 · 0⤊ 0⤋
la faute d'orthographe n'était qu'un pretexe pour degager le patissier
2006-10-06 09:00:24 · answer #4 · answered by walter d 5 · 1⤊ 1⤋
l'employeur cherchait tout simplement la faute.
il est gonflé ce pâtissier !
2006-10-06 08:59:50 · answer #5 · answered by Anonymous · 1⤊ 1⤋
j'aimerais bien savoir quel genre de fautes sur un gâteau peut entraîner un licenciement?
2006-10-06 12:33:24 · answer #6 · answered by Pomme 4 · 0⤊ 1⤋