Aveces también me apoya y constantemente se me tira lances; no más que eso.
Yo no sé si debo decirle que NO lo haga porque temo quedar sin empleo. ¿qué puedo hacer?
2006-09-22 07:35:51 · 24 respuestas · pregunta de Linda Girl 1 en Sociedad y cultura ➔ Otros - Sociedad y cultura
Si ya no le has puesto límites es porque en el fondo te gusta que te manosee. Te gusta tenerlo calentito tras de ti. Y a la vez estás segura de que no correrás peligro.
2006-09-22 08:15:11 · answer #1 · answered by CONEJITO INSACIABLE 4 · 0⤊ 1⤋
Eso se llama hostigamiento sexual. Se entiende por hostigamiento sexual los avances sexuales, requerimientos de favores sexuales o cualquier otra conducta verbal o física de naturaleza sexual que interfiera sustancialmente con el desempeño o el trabajo de un empleado, o cuando el rechazo o aceptación del hostigamiento se utilice para tomar decisiones que afecten el empleo de la persona. Los términos cariñosos como querida, cariño, amor, nena, nene, corazón y otros, son hostigamiento, chistes de doble sentido, fijar la mirada en alguna parte específica del cuerpo de un compañero de trabajo, mirarlos de arriba a bajo, tocar la ropa o rozar a propósito, dar masajes en el cuello, besar, abrazar o acariciar.
Para terminar con esta situación debes pedir una cita con el Director de Recursos Humanos de tu compañía y hacer una querella para que haga una investigación y pedir un cese y desista. Por una situación así puedes demandar a tu compañía si no hacen nada al respecto.
2006-09-22 14:49:54 · answer #2 · answered by Ivelisse 2 · 1⤊ 0⤋
Mira.. yo te aconsejaria que trates de hablarlo con el, pero sos una bolud@, por que si la primera vez que te toco, le hubieras llamado la atencion no lo habria hecho mas..
Otro consejo.. si tenes novio... sin que tu jefe se entere q ese tipo es tu novio.. decile que lo agarre afuera y lo c@gue a trompadas..
A mi novia le llega a pasar algo asi y le bajo los dientes al jefe.. que queres que te diga... asi no jode mas..
salu2
2006-09-22 14:49:46 · answer #3 · answered by The Wolf - Gaby 3 · 1⤊ 0⤋
Dos opciones:
1) La razonable: decile que te incomoda lo que hace y que le pedis que no lo haga más.
2) La alternativa: como al pasar, sacá el tema del acoso sexual y de las consecuencias que tiene para los jefes.
OJO: si no le decís nada, va a seguir haciéndolo.
2006-09-22 14:47:23 · answer #4 · answered by guillermopiyo 3 · 1⤊ 0⤋
si no reaccionas quedas como una tro.la , me parece que te gusta que te toque... sino denuncialo por acoso sexual, sacás mas plata que seguir trabajando por mes.
2006-09-22 14:44:04 · answer #5 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
Eso es acoso sexual y yo en tu lugar no lo aguanto mas y lo denuncio ,,,, besos de ali
2006-09-22 14:42:40 · answer #6 · answered by aliciapoch23 3 · 1⤊ 0⤋
Denuncialo por acoso sexual
2006-09-22 14:40:01 · answer #7 · answered by Anonymous · 1⤊ 0⤋
A eso se le llama acos sexual,primero averiguate con un abogado y lo puedes demandar,acuerdate que dosa puntas tiene el mal,el que patea y el que se deja patear
2006-09-22 14:39:33 · answer #8 · answered by barbara s 4 · 1⤊ 0⤋
¿Hay departamento de recursos humanos?
Si lo hay ve ahí INMEDIATAMENTE y denuncia esto. O ve con el jefe de tu jefe
Si no lo hay confróntalo, si te quedas sin empleo...yo sé que es difícil encontrar uno pero es mejor salirte a vivir tensionada todo el tiempo por culpa de él.
2006-09-22 14:38:49 · answer #9 · answered by C6 7 · 1⤊ 0⤋
si te sientes incomoda habla bien con el sin que te alteres y si te quedas sin empleo pues a buscar
2006-09-22 14:37:59 · answer #10 · answered by Melina 5 · 1⤊ 0⤋
No le pongas el c.ulo cerca.
2006-09-22 14:37:52 · answer #11 · answered by Patricio B 6 · 1⤊ 0⤋