A part le debat sur les bien-faits economiques de la réduction du temps de travail (moi je pense que ca peut marcher) je trouve que ca améliore pas mal de truc le fait de bosser 4h de moins par semaine (ou de pouvoir prendre des rtt).
Et que non la france n est pas un pays de glandeurs, d assistés etc... ( Y en a marre de ces discours)
Plus de loisirs et moins de trvail, c est pas ca le progres? Ce qui compte c est l'efficacité dans le travail
2006-08-01 21:04:59 · 15 réponses · demandé par harry un ami... 2 dans Sciences sociales ➔ Économie
Si l'on prends la vie comme un jeu vie de travail,de famille et loisir vont de paire,passer sa vie comme moi sur internet comment appele tu cette vie?travail,famille,loisir ou les trois à la fois, mercide voter pour moins mon compte est faible
2006-08-01 21:12:46 · answer #1 · answered by Anonymous · 1⤊ 3⤋
je suis d'accord l'efficacite dans le travail c est ce qui compte que la france est un pays de glandeur je ne suis qu'a moitié d'accord
tu as deja essayé d'aller à la mairie a 16h30? ca sert à rien ils te disent qu'ils sont fermés à 16h25....
si c'est ca le progrès on est mal barré!
les loisirs c'ets bien mais il faut de l'argent pour les assouvir donc il faut travailler
aujourd'hui on en veut plus en travaillant moins...super!
2006-08-02 05:00:45 · answer #2 · answered by marylin 2 · 0⤊ 0⤋
Oui c vrai que c une amélioration de sa qualité de vie, mais y'a un HIC dans certaines entreprises comme la mienne, et bien oui ont est passer au 35h oui ont à 7 jours de RTT en plus de nos congés, mais ils non pas embaucher comme cela aurait du car les 35h ont été fait pour sa oublions pas, et donc je me retrouve à faire le même boulot si ce n'est plus, mais sur 35h plus sur 39h et ici pas d'hrs supp grrr donc y'a des bon coter et aussi les moins bon.
2006-08-02 04:44:39 · answer #3 · answered by *á?¦* Rêveuse *á?¦ * 5 · 0⤊ 0⤋
Mon avis.
Il faudrait généraliser et imposer l'application des 35 heures dans les TPE et PME. Aujourd'hui paie seulement un différentiel de 10% pour les heures entre 35 et 39 heures, généralement intégré dans la négociation salariale initiale...
Il faudrait donc imposer la négociation d'accord y compris dans ces entreprises et que les syndicats (salariés et patronaux)s'investissent fortement pour accompagner ces démarches !
2006-08-02 04:36:30 · answer #4 · answered by beahclub 5 · 0⤊ 0⤋
Oui, c'est franchement pas mal et même bien.
Le travail si on pouvait s'en passer on le ferait tous car il reste seulement un moyen de subsistance et s'épanouir dans son boulot , faudrait déjà qu'on est tous le boulot de nos rêves et encore vue le marché de l'emploie aujourd'hui comme valeur ça craint.
Les gens qui disent encore que leur vie c'est leur boulot sont à plaindre et manque certainement d'imagination.
Et en quoi c'est mal de glander... oui bon on me sortira certainement de bonnes raisons.
Et finalement les 35h00 est-ce suffisant ?
2006-08-02 04:25:08 · answer #5 · answered by Anonymous · 0⤊ 0⤋
Oui 35h, des horaires à respecter et être efficace dans le travail ça compte.
En plus, tout ce qui est fait au delà avec l'aval de la direction, ce sont des heures supplémentaire ou de récupération donc tout bénéf... argent ou dodo suppl à l'improviste....
Par contre, il faut faire attention, car si on reste au delà de ses heures, alors que personne ne vous a rien demandé, c'est du bénévolat et ça ne colle plus trop avec les 35h... Alors il peut s'agir d'une question d'organisation du service, du travail et c'est alors difficile de faire changer les choses (besoin d'un assistant.bla bla..) au niveau du patron....
Mais bon après c'est aussi une question de conscience professionnelle.
Bref, moi je suis pour, même si elles ne peuvent pas forcément s'appliquer partout ou à tous, mais c'est un progrè social de pouvoir travailler et profiter un peu plus de la vie.
2006-08-02 04:17:24 · answer #6 · answered by mariettesce 3 · 0⤊ 0⤋
Les personnes embauchées avec un smic à 35 heures ne pensent pas financièrement la même chose .
2006-08-02 04:15:41 · answer #7 · answered by Intros 4 · 0⤊ 0⤋
Il faut admettre que c'est une avancée sociale.
Pouvoir prendre plus de temps pour soi est très attractif.
Cependant, je trouve l'application de cette loi assez inégale, puisque dans certains secteurs (comme la restauration) ces horaires ne peuvent être respectés...et pourtant ce n'est pas toujours les métiers les moins fatiguants qui sont toujours soumis à des horaires journaliers et hebdomadaires excessifs...
Que ceux qui en profitent déjà soient heureux, que ceux qui n'y sont pas soient aidés pour qu'il le soient un jour !
2006-08-02 04:15:13 · answer #8 · answered by Babass & Bensheï 6 · 0⤊ 0⤋
35 h heure c est pas enorme 38 ca c est bon
2006-08-02 04:12:49 · answer #9 · answered by yvan 2 · 0⤊ 0⤋
Oui un peu mais pas quand t'es cadre...pff...
2006-08-02 04:12:30 · answer #10 · answered by mymy4ZIZOU 4 · 0⤊ 0⤋
super!! je bosse pas vendredi!!! par contre je pense que Q/R empêche l'efficacité dans le travail!!!!
2006-08-02 04:11:51 · answer #11 · answered by Ptit LU ® 7 · 0⤊ 0⤋